안녕하세요, 스리랑카가보고싶어요님. 이중철 AX 정보처리기사입니다.
먼저, 인공지능이 발전으로 특정 전문직군이 완전히 사라지기보다는 정형화된 데이터와 규정을 다루는 업무의 비중이 높은 직역부터 진입 장벽이 낮아지고 일자리가 줄어드는 위협을 받게 된다고 볼 수 있으며, 세무사와 회계사의 기초 업무가 가장 먼저 자동화의 영향을 받고 있답니다.
■ 규정 기반의 데이터 분석 직무가 받는 빠른 타격
세무사와 회계사는 표준화된 숫자 데이터와 정해진 세법 및 회계 기준을 다루므로 알고리즘이 규칙을 학습하고 적용하기에 가장 유리한 조건을 갖추고 있습니다. 장부 기장, 세액 계산, 전표 검토 같은 반복 업무는 이미 인공지능이 인간보다 훨씬 빠르고 정확하게 처리하고 있는데요. 법률 문서를 검토하는 초급 변호사나 선행 기술을 찾는 변리사도 비슷한 영향을 받고 있으며, 규칙 기반의 서류 작업 비중이 높을수록 대체 속도가 가파르게 진행되어가고 있답니다.
■ 법적 책임과 인공지능 도입에 따른 위협 시점
하지만 최종 승인과 법적 책임을 져야 하는 국가 면허 제도가 존재하므로 직업 자체가 단기간에 소멸하지는 않을 것이랍니다. 다만 인공지능이 복합적인 자문과 의사결정까지 보조하는 단계에 이르는 향후 5년에서 10년 안팎인 2030년대 초반이 실질적 고용 위협의 분수령이 될 것인데요. 이 시기에는 소수의 상위 전문가가 인공지능을 활용해 수십 명 몫의 업무를 도맡아 처리하면서 신규 인력 채용이 급감하는 형태로 위협이 나타나거든요.
정리하자면,
전문직의 위협은 직업의 소멸이 아닌 규칙 기반 업무의 자동화에 달려 있어 세무와 회계 분야가 가장 먼저 재편되고 있으며, 2030년대 전후로 인공지능 활용에 따른 인력 축소와 역할 변화가 본격화될 것입니다.
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