사무실에서 출장보고서를 갑자기쓰라합니다
원래 출장보고서 같은걸 쓴일이없었는데 갑자기 누가 시킨것처럼 출장보고서를 써서 제출하리고하네요
말은 그냥 대충써서 내라는데
이거 감시용인거 맞죠?
안녕하세요. 굳건한후투티38입니다.
그냥 원래 없던 절차가 생겼다고 생각하시고 순응하시는게 좋을 것 같습니다.
회사에 속하다보면 이것저것 새로 생기는게 많습니다. 깊게 생각하면 스트레스만 쌓이니 그냥 순응하는게 나을 것 같아요
안녕하세요. 기운찬코요테206입니다.
대기업에서는 출장에 대해 시스텀으로 보고서 입력을 해야 정산이 가능합니다 현재까지 보고서를 작성하지 않았다면 근무 규정 또는 문화가 바뀌는 부분으로 해석을 해야할 듯 합니다
안녕하세요. 까칠한호저172입니다.
감시용이라기보다는 감사용이죠. 회사는 항상 증빙서류를 남겨야 공제를 받거나 증명을 받을 수 있습니다. 만약 직원 출장비가 너무 과다하다고 판단되어서 공제에 문제가 생길 때 해당 보고서가 있다면 증빙서류가 될 수 있겠죠.
안녕하세요. 시그널잡스_SignalJobs입니다.
사내 매뉴얼을 찾아보세요. 매뉴얼 중 경영관련해서, 출장자금 비용 처리 관련 절차가 있을 것입니다.
경영팀 측면에서는 출장보고서는 그에 준하는 기타증빙으로 추가될 수 있습니다.
그 사내 매뉴얼을 확인해 보세요.
자금쪽으로도 증빙이 되는 부분입니다.
추가적으로 팀적으로는 추후 팀내 인원 평가를 위해서 인사고과를 할 경우 보고서를 어떻게 잘 쓰는지에
따라서 평가가 갈릴 수 있습니다.
때마친 연초이네요. 왠만한 회사라면 인사고과 시즌이거나, 평가 결과가 얼추나올때이군요. 아닐 수 도 있습니다.
질문자님 문의와 같이 이도 저도 아닌 사유로 달라고 하는 것 일 수 도 있지만, 상사가 요청하는 것을
무시하기에는 회사생활에서는 리스크가 큰 부분입니다.
화팅
안녕하세요. 이상한나라의나는누구일까입니다.
관리자가 바껴서 원칙대로 할려고 하거나 아니면 누군가 악이용을 하여서 제출하라고 한듯합니다.
나중에 문제 발생시 조취할려고 형식상 절차인듯합니다