안녕하세요 과감한 발발이 입니다
테일러의 과학적 관리법의 비판점이 뭔가요?테일러라는 분이 노동자를 잘 관리하는 방법을 만들었다고 들었어요. 그런데 이 방법이 큰 비판을 받았다는데 무슨 이유 때문인가요?
라고 질문 주셨는데요 답변 드리겠습니다
노동자가 도구도 아니고 잘 관리한다는 것 자체가 비판을 받을 이유인 것 같습니다
애초에 사용자 입장에서 써진 책이기도 하구 여러 험한 표현이나 자극적인 것이 많아 비판을 받는 것입니다
물론 표현의 자유가 보장되나
이는 욕할 자유도 보장되는 것이여서
생각나는 대로 쓸 자유도 있고
생각나는 대로 욕할 자유도 있는 것입니다