퇴사를 하려고 합니다 퇴사시 물건처리 문제로 질문드립니다
회사에서 저보고 출퇴근용으로 타라고 중고 자전거를 샀는데 제가 퇴사할 경우 해당 자전거는 회사에 반납하면 되는건가요?
회사에서 저 타라고 산거니 저보고 사라고 하고나 제 월급에서 제한다고 하면 그래야하나요?
안녕하세요. 정동현 노무사/행정사입니다.
회사에서 제공한 물품은 질문자님 퇴사시 반환하시면 됩니다. 회사에서 매수를 요청하는 부분에 대해서는 거부할 수 있으며
질문자님의 동의없이 임금에서 공제한다면 근로기준법 위반에 해당되어 노동청에 신고가 가능합니다. 감사합니다.
안녕하세요. 이기중 노무사입니다.
자전거의 소유권이 회사에 있다면 퇴사시 반납해야 합니다. 회사에서 근로자에게 구매를 강제할 수는 없습니다.
안녕하세요. 차충현노무사입니다.
회사에서 저보고 출퇴근용으로 타라고 중고 자전거를 샀는데 제가 퇴사할 경우 해당 자전거는 회사에 반납하면 되는건가요?
회사에서 저 타라고 산거니 저보고 사라고 하고나 제 월급에서 제한다고 하면 그래야하나요?
>> 별도의 규정이 없는 경우 회사에 반납하시면 됩니다.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.
귀 질의만으로 명확히 판단이 어려우나, 회사 돈으로 자전거를 구입하였고 근로자의 재직 중에 이를 사용할 수 있도록 하였다면 회사의 반납 요구에 따른 반납이 이루어져야 할 것으로 판단되며, 그렇지 않고 근로자의 돈으로 자전거를 구입하였다면 회사가 이에 대한 반납 요구를 하더라도 근로자가 이를 준수하여야 할 의무는 없을 것으로 판단됩니다.
1. 회사 비품에 관한 문의로 사료됩니다.
2. 회사에서 출퇴근용으로 샀다고 하더라도, 동의없이 임금에서 제할 수는 없을 것으로 보입니다.
감사합니다.
안녕하세요. 이승철 노무사입니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다.
근로계약서 등에 특별한 규정이 없다면 근로자에게 살 것을 강요하거나, 월급에서 제할 수는 없습니다. 일방적으로 공제할 경우에는 관할 고용노동청에 임금체불 진정제기를 고려하여 볼 수 있습니다.
안녕하세요. 이종영노무사입니다.
회사에서 지급하는 비품이나 물품에 대하여 노동관계법령 상 별도로 정하고 있는 바는 없습니다.
질의의 경우 사업장에서 정하는 바에 따르게 되며, 다만 구매를 강제하여 임금의 공제가 이루어지는 경우에는 임금체불에 해당하게 됩니다.