검색
아하에서 찾은 1,000건의 질문
- 자동차생활Q. 어린이 보호구역 30km 신호과속 단속장비 단속여부 문의합니다.그차를 피해 중앙선 넘어 비보호 좌회전하고 저는 2차로로 넘어가 파란불에서 비보호 좌회전을 했는데 단속여부 문의드립니다.30km는지켰는데 2차로에서 비보호 좌회전한게 걸립니다.단속이 됐나요? 안됐나요?
- 의료 보험보험Q. 보험료 산정되는 나이 기준이 어떻게 되나요?들어서 30세 기준으로 가입하면 31세 되는 순간 보험료가 바로 오르는건지, 아니면 갱신형 상품일때만 바뀌는건지요.용어가 어렵게 써있어서 잘 이해가 되지 않네요 ㅠ생일이 몇 달 안 남은 상태라면 지금 가입하는게 유리한건지도 궁금합니다.괜히 생일 지나면 보험료 계속 차이가 나는게 아닐까 싶어서요.
- 약 복용약·영양제Q. 이소티논 복용 재개해도 괜찮을까요?최근 1월 16일부터 5-7일간 후라시닐, 모티리톤정, 펜정, 푸로날정 150mg(1회복 용) /1월 23일부터 1월 30일까지 독시사이클린 및 위장 관 련 약 복용했었습니다. 지금 시점에서 이소티논 복용가 능한지 여쭤보고싶습니다.(음주는 12월부터 거의 안 했으며 2-3일 전 5% 짐빔 하이볼 한캔 마셨고 앞으로 음주 계획 없습니다)
- 대출경제Q. 내생애최초 디딤돌 대출받으려고 하는데요접수 • 3/20 승인 • 3/30 잔금 • 4/1 인테리어 공사 시작 • 5/10 인테리어 공사 완료 • 5/20 입주
- 근로계약고용·노동Q. 억울합니다. 근로자 입장 부당해고 관련 글 입니다.A회사 (이전회사) B회사(이직회사)1. 저는 2/23 까지 육아휴직, A회사 2/28까지 계약2. 1월 B회사에 알바중이였음 (주 15시간 안으로) B회사 담당자가 직원자리 채용중이니1/30까지 이직 할건지 알려달라고 함3. B회사 이직 하겠다 연락 후, 2/5 계약하기로 함*이직하겠다 연락한 사람은 이때 당시 팀장급 (2/5일 부터 안 나옴, 남은 휴가 쓰고 퇴사예정)(정규직 채용 공고 올리신 분은 주희가 채용된줄 알고 글을 내림, 인사팀은 아니고 작업장 채용대리인? 부팀장 급 인원)4. 2/4 까지 육아휴직 조기복귀 신청 및 A회사 퇴사 완료5. 2/5 계약 당일- B회사에서 이미 인수인계 및 일 배우는 중- 팀장급 인원을 통해 인사팀에 통장 및 신분증 사본 전달 완료- 직원용 스프레드시트 초대 완료- 이전 2/1 저녁 꽃 시장에 일 배우러 감6. 곧 퇴사인 팀장급 인원이 오후반차 였는데가자마자, 인수인계 받던 팀장이 본사 다녀오더니 계약 어렵다고 함. (초기 팀장과 다른 사람)- 계약서 작성 전- 회사측 계약이 어려운 사유 : A회사에 근무 이력이 있어서7. 이유가 부당하다, 해고 통지서 요청일단 계약이 어렵다고 해서 2/6일 안 나감8. 2/6 상황 정리하고, 2/9 국가노무사 상담신청- 계약도 없고, 해고 통지서도 없다- 근로 해야한다로 답변하심- 2/9 2시간, 2/10 풀근무(8시간)9. 2/10 B회사에서 계약서 쓰자함계약서 쓰면 2/11 일자로 해고통지서 주겠다.- 고민하다가 씀* 여기서 계약서는 25.12 계약 하신분과 다르게 딱 한줄이 추가 됌. 업무 역량이 미진하거나, 사업 사정 및 경영상 해지될 수 있다.(이때 상황 녹음본 있음)* 작성한 계약서는 단시간 근로자 계약서(1개월). 통상 B회사는 수습 3개월을 단시가 근로자 계약서로 작성. 이후 정규직 전환10. 통수치고 해고통지서가 아닌 2/11일 자로 “계약 해지 합의서”를 작성하자고 함.이건 작성 안 함, 합의 한적 없으니까11. 2/11도 근무하러 나가고,해고 통지서 달라고 했더니, 그건 직원들만 주는거라고 함. 단시간 근로자는 못 준다고 함 (주 5일 8시간 계약임)- 노무사 상담신청 해논거에 일반 근로자와 똑같은 근로자라고 함내놓으라니까 인사팀장이랑 이야기 하라고 함.그리고 오늘까지 근무 하러 나감12. 오늘 이제와서 인사팀장이랑 이야기 하니까남편이 A회사 정직원이라 계약을 안 한다고 함.인사팀에서는 대표가 A회사 관련 인물들이랑 엮이고 싶지 않다함계약만료로 이번달 말까지 일하면 어차피 끝이라고 함.해고통지서 줄 수 없다함.(A회사가 동종업계, 가족 중 동종업계 인물있는데 왜 숨겼냐 이럼,숨긴적도 없고 대부분 인물들은 알고 있었음인사도 알고있었을텐데 모르는척 하는거 같음공고 및 계약서에도 알려야한다는 조항도 없음)* 여기 전에 대표랑 한바탕 싸우고 간 팀장이 있는데, 예전 A회사 팀장이였음.노동위에 신청했더니“아직 근무중이세요? 그럼 해고가 안된거니까 신청이 안됩니다. 철회하세요. 계약 만료 이후 다시 신청하세요“지금 이러한 상황입니다+과거 여기서 근무한 이력도 있습니다.나라에서 지원해주는 노무사 지원 이용하다가, 계약 만료로 끝날 것 같습니다…억울해서 끝내긴 어려울 것 같습니다노무사 상담 비용 및 보수 비용도 궁금합니다
- 임금·급여고용·노동Q. 근로자 근무시간관련문의입니다,.저희 회사는 근로계약서에 8시부터~근무로되어있습니다 그런데 임원분의 구두협박아닌협박으로 직원전원7시30분까지 출근을 하고있습니다당연 회의도 7시30분에 시작하죠저흰 출퇴근시 타임카드를 찍습니다서류로는 8시부터이지만 임원의 강제에의해30분먼저 출근하는 이부분은 어찌할수있을까요?지금은 출근시간 지시한 녹음같은건없습니다하지만 전직원이 준수하고있습니다
- 영양제약·영양제Q. 흡연자 루테인 섭취가 위험한지 궁금합니다.안녕하세요.올인원 멀티 비타민을 선물하려고 하는데 대상자가 흡연자(남성)라 궁금해서 여쭤봅니다.선물하려는 올인원 멀티 비타민에 루테인이 하루 최대 섭취량인 20mg이 들어있습니다. 비타민은 총 30회분이고요.만약 흡연자가 루테인을 약 한 달간 꾸준히 섭취하면 위험한가요?참고로 섭취 대상자인 흡연자는 전자담배를 핍니다. (무타르, 무니코틴 액상)
- 약 복용약·영양제Q. 감기몸살로 엉덩이 주사 맞았는데요~감기 몸살이 심하게 와서 오늘 엉덩이 주사 맞았어요오늘 아침부터 몸이 무겁고 처지고 나른하면서머리까지 띵 했거든요오후에 병원가서 5시30분쯤엉덩이 주사맞고 집에 와서 쉬는데도효과를 모르겠어요전엔 맞고는 한시간뒤 살것 같았는데지금은 머리가 찌끈찌끈 아푸면서 몸살은 여전하네요. 밥맛도 없고요감기 몸살이 심해서 효과가 적게 나타나는 건가요엉덩이 주사맞으면 얼마나 가나요그리고 엉덩이 주사맞고저녁밥 먹고 약먹어도 되나요약에 항생제 포함되어 있어요
- 양도소득세세금·세무Q. 단독세대 합가후의 취득세 추가납부여부두분모두 65세이상(71/69) 본인은 30세이상(37)
- 정형외과의료상담Q. 흡연30년이에요 다리 발등 발바닥이 아파요제가요 다리 발등 발바닥 양쪽이 아파요 발등 발바닥 전체가 아플수 있나요 MRI에서 발은 이상없데요 발등도 이상없구요 발바닥은 족저근막염 아니라고 하더라구요 초음파 했거든요 신경병증도 아니라고 하더라고요 도플러 정상이구요 ABI 1.08/1.05 에요 혈관 CT에서 왼쪽 후경골동맥이 막혔다고 하더라고요 다리 발등 발바닥 전체가 아플수 있나요