고민상담
회사 생활
- 회사 생활고민상담솔직한저빌269인사평가의 목적에 대해서 질문드립니다.현재 기업에서 실시하고 있는 인사평가의 주요 목적은 무엇일까요 ? 인사평가가 직원의 업무 성과 및 경력 개발에 미치는 영향은어떻게 평가되고있나요?또한, 인사평가가 조직 전체의 목표와 어떻게 연계되어있는지 설명 부탁드립니다. 이를 통해 인사평가가 단순한 성과 측정을 넘어 조직 문화와 동기부여에 기여하는방식에 대한 구체적인 사례를 알려주시면 감사하겠습니다.5명이 답변했어요
- 회사 생활고민상담완벽한말똥구리64다음주 금요일날 회식인데 미리 약속이 잡혀 있어서 참여 못할 거 같은데 약속을 파토내고 가는게 맞을까요?몇 달 전부터 친구들과 만나기로 약속이 잡혀 있습니다. 저는 친구들을 거의 만나지 않는데 이번에는 제가 먼저 만나자고 해서 약속을 잡게 되었어요. 그런데 회사의 회식이 있다고 참여하라고 하는데 약속을 파토 내고 가야 하는게 맞을까요? 아니면 회식에 참여하지 않는 게 맞을까요?6명이 답변했어요
- 회사 생활고민상담탈퇴한 사용자여초 직장인데 뭔 뒷담화는 기본이고 소문이진짜 별에별 소문이 시도없이 도네요. 따라가기 힘들정도입니다. 여자셋 모이면 접시깨진다더니 진짜 그러네요. 구설수에서 자유로워지는 방법이 없을까요?6명이 답변했어요
- 회사 생활고민상담에펠탑선장아무리 급해도 새벽에 연락을 하는건 예의가 없는거 아닌가요?아무리 급한일이라고 하더라도 사람이 자고 있는 새벽시간대에 연락을 하는건 보통은 예의가 없는거 아닌가요? 아침에연락을해도 크게 문제가 될 일은 아닌데 새벽시간에 전화나 카톡을 계속하는건 갑질이 아닌가요?9명이 답변했어요
- 회사 생활고민상담탈퇴한 사용자퇴사 고민이 들 때 감정적 결정이 아닌 현실적인 판단을 하기 위한 고려 사항은 무엇일까요??퇴사 고민이 들 때 감정적 결정이 아닌 현실적인 판단을 하기 위한 고려 사항은 무엇일까요??퇴사 후의 경력이나 재정적 안정성은 어떻게 준비해야 할까요???5명이 답변했어요
- 회사 생활고민상담탈퇴한 사용자어떻게 하면 일에 다시 진심이 생길 수 있나요?안녕하세요?제가 요즘 일을 해야하는데요.연휴가 되니 다들 쉬고 저도 굳이 일을 하고 싶지 않더라고요.그리고 내가 일에 대해 진심이 다하는게 준것 같아요.그러다보니 속상하네요.저는 진심으로 이 일이 좋아서 했는데요.그 진심이 줄은것 같아요.어떻게 하면 일에 다시 진심이 생길 수 있을까요?정말 고민입니다..답변 기대할게요감사드리고요즐거운 주말되세요!4명이 답변했어요
- 회사 생활고민상담러블리한멧돼지7회사에서 계속 정치 이야기 하는 선배 어떻게 해야되나요?안녕하세요. 회사 다니는 일반 직장인입니다. 회사 선배가 계속 본인의 정치성향을 이야기해요. 전 정치 이야기는 안하고 싶은데 계속 듣기 힘드네요. 어떻게 해야 되나요?12명이 답변했어요
- 회사 생활고민상담늘격렬한딸기취업관련하여 스펙 준비 어떻게 할까요?취업관련하여 스펙 준비 어떻게 할까요? 지금 현재 중견에서 이직할려고 하는데요. 기사 자격증 2개로 산업기사(위생) 1 기사자격증(안전)1개이구요. 경력은 2년 정도 입니다. 자격증을 5개 정도 취득 하라고 하는데요... 아 하는 업무는 보건관리자로 이직을 보건관리자 및 안전관리직으로 할 예정입니다.현재 오픽이랑 에너지기사 준비 하고 있으며, 현직자 분들 피드백 해주시면 감사하겠습니다.4명이 답변했어요
- 회사 생활고민상담탈퇴한 사용자여초회사는 첨인데 환상이 딱 깨지네요.처음엔 일본애니 방불케 될줄 알았더니 여자들 진짜 무섭네요. 음기서림에 진짜 식겁할때가 하루이틀이 아니에요. 다그런건 아닌데 진짜 여자들의 사회는 무서운거 같습니다.3명이 답변했어요
- 회사 생활고민상담늘격렬한딸기직장인 10명 중 6명이 승진에서 남녀 차별이 있다라고 대답했다는 기사가 있는데요.직장인 10명 중 6명이 승진에서 남녀 차별이 있다라고 대답했다는 기사가 있는데요.여러분들이 느끼기에도 회사 조직에서 남성 중심으로 승진을 시키나요??저희 회사는 그렇지는 않은 것 같습니다..그렇다면 그들이 그렇게 느끼는 이유는 무엇일까요?2명이 답변했어요