퇴직금 계산이 이게 맞는지 궁금합니다
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.퇴직시 퇴직금을 산정한 금액에서 매월 지급된 퇴직금명목액수 합산액을 공제한 금액을 요구할 수 있습니다.퇴직금 산정시 식대도 평균임금에 포함됩니다.
평가
응원하기
안녕하세요 연봉협상 완료 후 전달 급여의 소급분 관련하여 질문드립니다.
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.2023년 1월 1일 근로한 임금부터 적용됩니다.
평가
응원하기
주휴수당 질문 (관공사 근로자)
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.1. 맞습니다.2. 연차휴가수당 및 주휴수당은 시급×8×(24/40)로 계산합니다.3. 맞습니다.
평가
응원하기
다음주에 회사 신입 및 경력 사원 면접을 보는데..
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.지원자의 과거 경험이나 활동을 토대로 장래 업무수행 적합 여부를 파악하는 질문을 하는 것이 바람직합니다.
평가
응원하기
실업급여 신청을 하면 기존 회사가 피해를 보는게 있는가요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.회사가 피해보는 것은 없습니다.
평가
응원하기
건설현장에 일용직으로 일하려면 나이의 제한이 있나요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.법적으로 연령 제한은 없습니다.
평가
응원하기
주휴수당을 안줘도 문제가 없는지 궁금합니다.
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.주 소정근로시간이 15시간 이상이면 주휴수당을 지급해야 합니다.
평가
응원하기
1년 미만 퇴사자인 경우 연차수당이 따로 나오나요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.상시근로자수 5명 이상인 사업장일 경우 아래와 같이 연차휴가가 발생합니다.입사 1년 미만 기간 동안 1개월 개근시 1일씩 최대 11일의 연차휴가가 발생합니다.
평가
응원하기
신입으로 취업하게 된 경우 연차는 얼마나 되나요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.상시근로자수 5명 이상인 사업장일 경우 아래와 같이 연차휴가가 발생합니다.입사 1년 미만 기간 동안 1개월 개근시 1일씩 최대 11일의 연차휴가가 발생합니다.1년 이상 근무한 경우 출근율이 80% 이상이면 1년 단위로 15일의 연차휴가가 발생하고, 출근율이 80% 미만이면 1개월 개근시 1일의 연차휴가가 발생합니다.근무기간이 3년 이상이면 2년 단위로 가산휴가 1일씩 증가하여 발생합니다(가산휴가 한도 10일). 연차휴가일수=15+(근속연수-1)÷2, (근속연수-1)÷2에서 소숫점 이하 버림
평가
응원하기
퇴직금 지급 기준 충족 여부에 대한 질문입니다.
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.주당 평균 소정근로시간이 15시간 이상인 기간을 합산합니다.
평가
응원하기