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답변 내역

근로계약서 연장 궁금합니다!!!!
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.양자가 말 없이 계속 일을 하게 되면 종전과 동일한 조건으로 자동연장된 것으로 볼 수 있습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.08.29
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수습기간 급여 90% 어떻게 지급이 되어야 할까요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.급여의 90%를 지급한다는 명시가 없다면 수습기간에도 급여는 100% 지급되어야 합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.08.29
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연차 당겨쓰기 관련 질문 드립니다~!
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.아직 발생하지 않은 연차이므로 원칙적으로 사용이 어려우나 사업주와의 협의에 따라 사용이 가능할 수 있습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.08.29
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10월 1일이 임시 공휴일로 지정이 된다면 그날 일을 하게 되면 추가 수당을 지불해야 하는 건가요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.임시공휴일은 법정공휴일로 볼 수 있으며 5인 이상 사업장에 해당한다면 근무시 휴일근로수당을 지급해야 합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.08.29
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병가로 하루를 빠졌는데 급여에서 깍일까요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.취업규칙 또는 근로계약, 관행에 따라 병가의 유급 여부를 확인하실 수 있습니다. 유급이라 명시되어 있지 않으면 무급으로 1일치 임금이 공제될 가능성이 높습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.08.29
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실업급여 계산이 맞는건가요?? 알려주세요.
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.실업급여액은 퇴직전 직장에서 지급받던 평균임금의 60%입니다. 즉, 이직전 평균임금(일급)이 100,000원이라면 1일 60,000원을 실업급여로 지급받습니다. 1일 상한액은 66,000원, 1일 하한액은63,104원입니다. 한달에 약 200만원 안팎으로 받으실 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.08.29
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알바 대타근무 주휴수당 지급될까요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.대타근무를 소정근로시간이라 볼 수 없으므로 주휴수당은 기존대로 지급된다고 보실 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.08.29
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급여 질문 드립니다………………….
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.3.3%는 임금 총액에서 공제됩니다. 따라서 기본급이 아닌 실지급 총액을 기준으로 3.3%가 공제된다고 보실 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.08.29
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월급제 근로자 한주 출근 안했으면 주휴수당 질문
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.한 주 전체를 근무하지 않았다면 주휴수당은 발생하지 않습니다. 월급 계산시 1일 분의 임금을 제외하실 수 있습니다. 주휴수당은 통상시급으로 계산합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.08.29
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근로 계약을 해지하거나 종료할 때, 법적으로 지켜야 할 절차나 조건은 무엇인가요???
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.근로계약 해지시에는 해지 사유를 구체적으로 명시하여 서면으로 통보하여야 불필요한 분쟁을 예방할 수 있습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.08.29
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