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해고예고수당언제까지신청할수 있나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.해고예고수당의 경우도 임금채권의 소멸시효인 3년이 적용됩니다. 따라서 3년 이내에 신청하셔야 합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.12.06
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퇴사후 급여받는날짜가 궁금합니다
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.원칙적으로 퇴사시 급여는 퇴사일에 지급해야 합니다. 다만 임금체불으로 처벌을 받는 경우는 퇴사 후 14일 이내에 임금을 지급하지는 않을 때입니다. 6개월 근무후 미사용한 연차에 대해 연차수당을 청구할 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.12.06
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상시 근로자 수 30인 미만 사업장 근로자 대표 선출 방법 어떻게 하나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.직접, 비밀, 무기명 투표의 원칙을 준수한다면 카카오톡 투표방식으로 해도 상관 없습니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.12.06
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실업급여의 인정 기준이 어떻게 바뀐건가요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.실업급여 인정 기준은 현재 논의되고 있으나 변경된 바는 없습니다. 종전과 같이 적용됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.12.06
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회사에서 부당한 언어나 태도를 받았을때 음성녹음이 불법이 되는건가요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.상대방의 동의 없이 대화를 녹음하더라도 본인이 대화의 상대방이거나 참여자에 해당한다면 불법이 아닙니다.
고용·노동 / 직장내괴롭힘
23.12.06
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최저임금의 차등적용은 어떤 문제를 일으킬 수 있나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.직종별 최저임금의 차등 적용이 허용된다면 직종별로 저임금이 고착화될 수 있어 직무가치가 저하될 우려가 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.12.06
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얼마 전 퇴직을 하였는데 연차수당이 미지급되었는데 어떻게 받아야 할까요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.회사에 연차수당 지급을 청구하고 지급하지 않겠다고 하면 노동청에 임금체불로 신고하실 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.12.06
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50세 이상 신임 팀장 임명 금지 정책은 직장 내 차별 아닌가요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다. 50세 이상 신임 팀장 임명 금지 정책은 직장 내 차별에 해당할 수 있습니다. 근로기준법은 나이, 성별, 신분, 종교 등으로 인한 차별을 금지하고 있습니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
23.12.06
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정규직 입사, 11개월 근로계약서, 11개월후 폐업, 퇴직금을 받을 수 있나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.1년 이상 근무시 퇴직금을 지급한다는 규정은 법적 최소 기준을 정한 것이므로 회사가 승인한다면 11개월에 대한 퇴직금도 지급이 가능합니다.
고용·노동 / 근로계약
23.12.06
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4개월 인턴 연차보상비 수령 기준 및 근거
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.근로기준법 60조에 따라 퇴사하면서 2일의 연차를 사용하지 못하였다면 연차수당으로 청구할 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.12.06
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