전문가 프로필

답변 내역

실업급여 수급금액 무급휴일이 영향주나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.근무일수가 계약 기간 내에 2일 정도 빠졌다고 해서 실업급여 수급액과 기간에 특별한 지장을 주지는 않습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.10.04
0
0

계약직이나 알바에게도 연차휴가수당이 있나요
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.계약직, 알바 등 상관 없이 1년 미만 근무자는 한달 만근시 다음 달에 1개의 연차가 발생하고 1년 동안 발생한 연차를 사용하지 못한다면 연차수당을 청구할 수 있습니다 .
고용·노동 / 휴일·휴가
23.10.04
0
0

이중취업의 경우 사대보험 가입
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.고용보험 가입내역 확인으로 한 곳만 고용보험 등록을 해야 하므로 새로운 곳의 취업사실을 알 수도 있습니다.
고용·노동 / 산업재해
23.10.04
0
0

시간외 근무 시 식사대는 누가 부담해야 하는 것인가요
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.원칙적으로 식사제공이나 식대 지급은 법적으로 의무사항이 아닙니다. 회사의 규정에 따르는 것이 원칙입니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.10.04
0
0

4대보험 가입을 한하고 근무하면 불이익이 있나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.4대 보험 가입을 하지 않으면 사업주에게 과태료가 부과될 수 있고 근로자는 4대 보험으로 인한 실업급여, 국민연금, 산재보험, 건겅보험의 혜택을 활용하기 어렵다는 점에서 불이익이 있습니다.
고용·노동 / 산업재해
23.10.04
0
0

재직 중 군입대자의 정규직 전환 여부 판단 시 복무기간의 근로기간 포함 여부
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.일반적으로 정규직 전환의 기준이 되는 근로기간에 의무 복무기간인 21개월은 제외된다고 보시는 것이 타당합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.10.04
0
0

주14시간 11개월근무후 2년동안 주15시간근무했는데퇴직금정산은 어떻게하나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.1주 15시간 이상 근무한 주가 연속하여 52주 이상이라면 퇴직금을 받을 수 있습니다. 14시간 근무 기간은 퇴직금 산정에 포함되지 않습니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.10.04
0
0

코로나는 이제 권고 사항인데 확인서 제출하면 병가로 인정해줘야 하나요
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.코로나에 대한 병가처리 여부는 회사의 재량 사항입니다. 반드시 병가나 유급휴일로 처리해야할 의무는 없습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.10.04
0
0

주5일 최저시급으로 월급을받는다면 얼마인가요
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.1주 5일 8시간씩 근무하는 경우 주휴수당을 지급해야 하며 최저임금 기준 월급은 2,010,580원 입니다. 이는 주휴수당을 포함한 금액입니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.10.04
0
0

1년 미만 발생된 연차 누적이 되나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.1. 원칙적으로 미사용 연차는 수당으로 청구할 수 있습니다. 2. 원칙적으로 1년에 한번씩 수당으로 정리를 합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.10.04
0
0