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2025년도에는 대체 공휴일이 몇일정도 있나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.3.1절 대체공휴일, 부처님오신날 대체공휴일, 추석 대체공휴일로 총 3일의 대체공휴일이 있습니다.
고용·노동 /
휴일·휴가
24.12.16
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회사에서 야간을 줄이려고 하는데 문의드립니다.
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.야간/초과 근로가 기본적으로 예상되며 고정적으로 급여의 부분으로 구성된다면 이를 사업주가 임의로 줄일 수 없습니다. 합리적인 사유가 있어야 합니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.12.16
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임금피크제로 인해 퇴직금 중간정산이 되나요
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.임금피크제가 적용된다면 법적으로 퇴직금 중간정산을 할 수 있습니다. 그전에 임금피크제의 적법성 여부에 대해 별도의 판단이 필요합니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.12.16
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1년 근무자 퇴직일 연차사용시 퇴직금 여부가 궁금합니다
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.미래(25년 1월 15일)에 발생하는 연차를 그 이전 시점에 사용하긴 어렵습니다. 1월 16일 퇴사한다면 연차수당으로 받으실 수 있습니다. 퇴직금에는 영향을 미치지 않습니다. 연차사용과 관련하여 사업주와의 협의가 필요할 것으로 보입니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.12.16
5.0
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안녕하세요 지자체 기간제근로자 사역에 관해서 질문드리겠습니다!
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.'고령자고용촉진법' 제2조 제1호'에 따라 만 55세 이상의 근로자와 근로계약을 체결하면 2년이상 기간제로 근로를 할 수 있습니다.
고용·노동 /
근로계약
24.12.16
5.0
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실업급여를 받는 기준이 무엇인가요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.최종 이직 전 18개월 이내에 고용보험 가입일수가 180일 이상이고 계약만료, 권고사직, 해고 등 비자발적으로 퇴사하는 경우에 실업급여를 받을 수 있습니다. 자발적 퇴사라 하더라도 질병으로 인한 퇴직, 근무지 이전으로 출퇴근 시간이 왕복 3시간 이상으로 증가하여 퇴직한 경우, 배우자와의 동거를 위해 거소 이전을 하였는데 출퇴근 시간이 왕복 3시간 이상으로 증가하여 퇴사한 경우, 직장 내 괴롭힘으로 퇴사한 경우, 육아휴직을 거부하여 퇴사한 경우 등은 실업급여 요건을 충족합니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.12.16
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대한민국 20-30대 평균급여가 궁금해요
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.국세청 자료에 따르면, 20대 평균 연봉은 약 2,453만원, 30대 평균 연봉은 약 4,263만원입니다. 20~30대 평균 연봉은 대략 2천만원 후반에서 4천만원 초반으로 추정되지만, 개인별 상황에 따라 큰 차이가 있을 수 있습니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.12.16
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상여금의 퍼센티지는 회사맘대로 정하는건가요 ??
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.상여금의 액수와 비율은 회사의 규정에 따라 정해집니다. 다만 규정으로 정해졌다면 회사에서 임의로 변경할 수 없습니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.12.15
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알바 주휴수당에 관련해 질문 드립니다
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.알바를 하는데 금토일 고정으로 일 하고 일 6시간씩 주 18시간 일하면 주휴수당 받을 수 있습니다. 주휴시간은 3.6시간이고 주휴수당은 1주 46,800원입니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.12.15
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안녕하세요 근로계약서 문의드립니다!
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.2달뒤에 수정해서 근로계약서 새로 작성한 사실이 있다면 근로계약서 미작성으로 신고하여도 처벌되지 않을 가능성이 높습니다.
고용·노동 /
근로계약
24.12.15
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