답변 내역

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.10월 30일자로 입사를 하면 11월 25일에 급여를 받습니다. 퇴직금은 퇴사시 한꺼번에 받습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.계약이 30분의 휴게시간을 급여지급에서 제외한다고 명시되어 있더라도 실제로 3시간 30분 일을 한 것이 아니라 4시간 일을 하였다면 4시간 근무에 대한 급여를 청구할 수 있습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.60세 이후 할 수 있는 일은 감시단속적 근로, 공공근로, 사회복지 및 돌봄 분야 종사 등 다양합니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.월별로 급여에 현저한 차이가 있다면 1년을 평균하여 평균임금을 계산하고 퇴직금을 지급할 수 있습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.부당해고구제신청은 노동위원회에 하여야 합니다. 경상남도 지방노동위원회에 구제신청을 제기하시면 됩니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.간이대지급금은 진정 제기 후 체불임금 사업주확인서 및 사업주의 인정 내지 소송제기 후 법원의 판결로 근로복지공단에 신청이 가능합니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.계약기간이 정해져 있거나 퇴사 통보에 대한 합의가 있었다면 이를 위반하여 무단퇴사를 하게 되면 손해배상청구가 될 수 있습니다. 그러나 별도의 정함이 없다면 법적 책임을 묻기 어렵습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.육아휴직 기간도 퇴직금 정산을 위한 근무기간에 포함됩니다. 2년 5~6개월 정도 근무한다면 2달 반 정도의 급여가 퇴직금으로 지급될 수 있습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.1주일 이상 근로관계가 예정되어 있지 않은 3일간 단기계약의 경우에는 주휴수당을 받기가 어렵습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.동일한 사업장에서 1년 이상 근무하였다면 퇴직금을 받을 수 있습니다. 사장을 신고하고 추후 사장 어머님을 추가할 수 있습니다.