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회사 퇴직금 언제 그만두어야 할까요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.근무기간이 늘어날수록 퇴직금이 증가하긴 하나 1월말이나 2월말 퇴사하더라도 근무일수 이상의 퇴직금 차이는 나지 않습니다. 오히려 상여금 지급시기 등을 고려하여 퇴사하시는 것이 퇴직금을 높이는 방법입니다.
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입사 1년미만 연차 입사기준에서 회계년도 기준으로 변경해도 되나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.회계연도 방식으로 연차지급방식을 변경하려면 회계연도에 맞추어 해야 하므로 1월 1일부터 적용하는 것이 바람직합니다.
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근로시간 8시간일때 휴게시간 문의드립니다
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.휴게시간을 분명히 명시하지 않고 '틈틈이' 쉬라고 하지만 실제로 휴식을 취할 수 없는 환경이라면 휴게시간이라고 볼 수 없습니다.
조기재취업수당 받기 전 실업급여 신청 가능한지요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.재실업 신고 후 실업인정을 받으면 종전의 수급기간 내에서 잔여 실업급여 일수에 해당하는 부분을 실업인정 절차에 따라 지급받을 수 있으며 이때 재실업 신고기간은 이직일의 다음 날부터 7일 이내에 방문신고하시면 됩니다. 그리고 이직사유에 제한이 있지는 않습니다.
고용보험 이중가입 관련 문의드립니다.
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.직장이 2개인 경우나 프리랜서, 특수고용형태로 부업을 한 경우에도 고용보험을 제외하고 4대보험의 이중가입이 가능합니다. 자동차 딜러도 가능합니다.
회사사정으로14일을 쉬면 주휴수당은 못받나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.2주간 사용자의 사정으로 휴업을 하게 된다면 2주 동안은 주휴수당을 받기 어렵습니다. 다만 휴업수당 등을 청구할 수 있습니다.
근로계약서는 반드시 작성해야 하는 것인가요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.근로계약서는 반드시 작성해야 합니다. 작성하지 아니하면 사업주에게 500만원 이하의 벌금이 부과될 수 있습니다.
투잡을 하게되면4대보험을 두회사에서
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.4대 보험은 고용보험을 제외하고 이중가입이 가능하고 이중가입을 하였더라도 불이익이 발생하지는 않습니다. 연말정산에도 반영됩니다.
휴게시간중 근무지 이탈의 징계여부 문의
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.휴게시간 중 다른 사람의 근무에 지장을 주지 않고 병원 진료를 받은 것으로 징계를 할 수 없을 것으로 보입니다.
정년 퇴직 후 촉탁직 재고용 시 사직서 필요여부
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.정년퇴직의 경우 사직서가 별도로 필요하지 않고 정년퇴직 사실만 확인되면 됩니다. 정년퇴직 통보서 등으로 증빙할 수 있습니다.
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