답변 내역

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.직장 내 괴롭힘에 해당합니다. 다만 5인 이상 사업장인 경우에 노동청에 직장 내 괴롭힘 신고가 가능합니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.실업급여 신청하기 전에 사업자등록을 휴업이나 폐업하였다면 실업급여를 받는데 문제가 발생하지 않습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.법률관계에 해당하는 근로계약관계인지 호의관계인지에 따라 열정페이 근로의 적법성 여부가 달라질 수 있을 것으로 보입니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.인수인계 파일을 이미 작성하였다면 위와 같은 조항에 저촉되지 않을 것으로 보입니다. 불이익이 발생하지 않습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.연차는 사용 이유를 밝힐 필요 없고 사용 이유를 제출하지 않아 연차를 사용하지 못하게 한다면 노동청에 신고가 가능합니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.적성에 맞지 않고 자존감이 하락한다면 빨리 그만두고 다른 직장을 알아보거나 공부를 하시는 것이 바람직할 듯합니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.연령은 65세 이후에 취업하여 권고사직 된 것이 아니면 됩니다. 수급기간은 최대 270일까지 가능합니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.자발적퇴사인 전 회사인 a직장의 이직확인서도 필요합니다. 계약직 퇴사 후 이직확인서 처리하고 신청하시는 것이 번거로움을 줄일 수 있습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.공무원이나 공기업의 경우 임금 직접 지급의 원칙에 따라 본인 소유 계좌로만 급여이체가 가능합니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.급여일이 25일이더라도 퇴사일 이후 14일 이내에 임금을 지급해야 합니다. 지급하지 아니하면 임금체불에 해당할 수 있습니다.