답변 내역

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.022.8~2025.3월까지 알바를 하였고, 퇴직 전 3달동안 월 120정도라면 퇴직금은 약 300만원 안팎으로 지급될 듯합니다. 퇴직금 산정공식은 '[(1일 평균임금 × 30일) × 총 계속근로기간] ÷ 365'입니다. 여기서 평균임금이란 산정해야하는 사유가 발생한 날 이전 3개월 동안에 해당 직원에게 지급된 임금의 총액을 그 기간의 총일수로 나눈 금액입니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.주휴일까지 치면 24일이 더 더해져서 180일 이상이 되는게 맞습니다. 공휴일이 낀 주도 주휴일이 발생합니다. 실업급여를 받으실 수 있습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.통합 연봉, 포괄임금제라 하더라도 추가 근무가 포함된 급여를 책정한 것인지를 확인해야 하며 평균적인 초과근무시간을 상회하는 경우에는 추가 임금을 요구할 수 있습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.임급협상 종료시 퇴사자의 소급적용과 관련하여서는 협상시 적용여부를 결정할 수 있습니다. 법적으로는 규정된 바는 없습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.질병으로 인한 퇴사인 경우에도 고용보험 가입일수를 충족해야 합니다. 프리랜서(특수고용노동자)는 ① 이직일 전 24개월 중 12개월이상 보험료 납부 ② 비자발적인 사유로 실직을 하게 된 경우 ③ 적극적인 재취업 노력을 하는 경우 실업급여 수급자격이 인정됩니다. 

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.4대보험 미가입에 대해서는 고용, 산재보험은 근로복지공단에 건강보험, 국민연금은 각각의 공단에 신고하실 수 있습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.연차를 사용하거나 수당으로 받는 것은 근로자가 선택할 수 있습니다. 연차수당은 통상시급 X 소정근로시간 X 잔여 연차개수로 계산합니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.하루에 휴게시간을 추가적으로 30분 더 주기로 약속하였고, 문자로 30분 주겠다고 기록이 남아있다면 효력이 있습니다. 휴게시간을 부여하지 않고 더 근무하도록 지시하였다면 해당 시간 만큼의 급여를 청구할 수 있습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.합격후 정당한 사유 없이 아르바이트 취소통보를 한다면 부당해고에 해당합니다. 노동위원회에 부당해고구제신청을 제기할 수 있습니다. 금전보상명령도 함께 신청하실 수 있습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.25일 입사자의 수습기간일이 11/25~2/24일까지 맞습니다. 11/27이면 2/26일까지가 맞습니다.