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휴일에 출근해서 일하는 거 연차로 받아도 되는건가요? / 포괄임금제
안녕하세요. 박도현 노무사입니다.연장,야간,휴일근로시 휴가로 주려면 시간의1.5배의 휴가를 주어야합니다. 위와같이 보상휴가제로 운영하려면 근로자대표와 합의가 있어야하며 위반시 수당으로 지급받으실 수 있습니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.01.20
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실업급여 신청 시 회사에서 먼저 신청해줘야하나요?
안녕하세요. 박도현 노무사입니다.회사에서 비자발적 퇴사와 관련한 내용이 포함된 이직확인서를 제출해야 근로자가 실업급여를 신청할 수 있습니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.01.20
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구두로 받은 당일해고 통보 증거자료 어떻게 모으나요?
안녕하세요. 박도현 노무사입니다.5인이상 사업장이라면 해고를 서면으로 통지해야합니다. 이를 위반할 경우 곧바로 부당해고에 해당합니다. 부당해고는 해고당한 날로부터 3개월 이내에 문제제기를 하시면 되니 이를 참고하셔서 진정을 넣으시기 바랍니다. 감사합니다.
고용·노동 / 해고·징계
25.01.20
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계약직 종료 시 실업급여 신청 되나요?
안녕하세요. 박도현 노무사입니다.네, 계약만료라면 실업급여 신청이 가능합니다. 다만 피보험단위 180일을 충족해야한다는 점 참고하시기 바랍니다. 감사합니다.
고용·노동 / 근로계약
25.01.20
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5인 미만 사업장은 산재 처리가 안되나요?
안녕하세요. 박도현 노무사입니다.산재보험은 5인미만 사업장에게도 적용되며 중대재해처벌법이 5인미만 사업장에 적용이 되지 않습니다. 위 내용은 산업안전보건법상 예방과 관련된 의무규정들이 적용되지 않아 사업주가 안전에 민감하게 반응하지 않을 수 있다는 우려에 대한 이야기로 보입니다. 감사합니다.
고용·노동 / 산업재해
25.01.19
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재택근무 한 사람 근로자성 문의합니다.
안녕하세요. 박도현 노무사입니다.위 내용만으로 판단을 하기는 어려우나근로계약서를 작성하셨다면 근로자로 인정받기는 쉽습니다. 찹고하시기 바랍니다. 감사합니다.
고용·노동 / 근로계약
25.01.19
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실업급여 신청하려면 먼저 퇴사를 해야하나요??
안녕하세요. 박도현 노무사입니다.네, 맞습니다. 퇴사 후 회사가 고용보험 상실신고 및 이직확인서를 작성해주어야 가능합니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.01.19
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투잡을 하도 싶은데 사대보험 가입 없는 알바 있을까요?
안녕하세요. 박도현 노무사입니다.근로자인 경우 원칙적으로 4대보험을 가입해야합니다. 다른 업무에 종사하는 것을 막는 규정이 없다면 투잡도 가능합니다. 감사합니다.
고용·노동 / 산업재해
25.01.19
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권고사직으로 퇴사하는데 실업급여 타려면 어떻게 하나요?
안녕하세요. 박도현 노무사입니다. 권고사직 또는 해고 모두 사업장측에서 해당사유로 고용보험 상실 및 이직확인서를 제출해주셔야 합니다.이외에도 피보험단위 180일을 충족해야합니다. 감사합니다.
고용·노동 / 근로계약
25.01.19
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정규직 6개월 수습 계약서로 기간제 계약서 문제 없는지?
안녕하세요. 박도현 노무사입니다.회사에 따라 다릅니다. 기간제로서 기간만료일이 적혀있다면 기간제 근로계약이며, 기간의 정함이 없는 근로계약을 하셨고 6개월의 수습기간을 두는 경우 모두 가능합니다. 감사합니다.
고용·노동 / 근로계약
25.01.19
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