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월급제로 일하고 월차에대해서 질문
안녕하세요. 박도현 노무사입니다.5인미만 사업장이라면 연차가 없습니다. 재직중이신 사업장의 상시근로자수를 확인하시길 바라겠습니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.01.06
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2년 재직 후 퇴사하면 퇴직금은 2배가 된다고 들었는데 맞나요
안녕하세요. 박도현 노무사입니다.네, 퇴직금 계산 =1일 평균임금 * 30일 * 재직일수/ 365로 산정합니다. 통상적으로 1년 개근시 1개월의 임금, 2년 개근시 2개월치의 임금을 받을수 있다고 생각하시면 됩니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.01.06
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5인 이상이었다가 5인 미만으로 바뀌면 연차지급 안해도 되나요?
안녕하세요. 박도현 노무사입니다.기존에 발생한 연차는 유지되나 5인미만 사업장으로 변경되었을 시 그 시점부터 연차휴가가 새로 발생하지 않습니다. 감사합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.01.06
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근로계약서는 1년에 한 번 작성하는 것이 아닌가요?
안녕하세요. 박도현 노무사입니다.근로조건이 변경되지 않았다면 근로계약서를 새로 작성하지 않아도 무방합니다. 감사합니다.
고용·노동 / 근로계약
24.01.06
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4대보험 안된다고해서 근무하던중 보험이 적용된 급여를 받았을때 어떻게 하나요?
안녕하세요. 박도현 노무사입니다.근로자의 경우 4대보험을 공제하는 것이 원칙이나 사업소득으로 처리할 경우 이는 사업주와 협의사항에 해당하므로 사업주에게 문의해보시길 바라겠습니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.01.06
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실업급여 수급 시 아르바이트를 해도 되나요?
안녕하세요. 박도현 노무사입니다.실업급여를 수급하시면서 아르바이트를 하시게 되면 실업습여 지급이 중단되며 취업하셨다고 신고하셔야합니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.01.06
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퇴사를 하기 직전까지 업무를 어느 정도 수행해야 되는 것인가요?
안녕하세요. 박도현 노무사입니다.일반적으로 사직서를 제출하게 되더라도 새로운 업무를 부여하지 않을 뿐 기존의 업무는 계속 진행하게 됩니다. 참고하시길 바라겠습니다. 감사합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.01.06
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월급을 일급으로 계산. 궁금합니다.
안녕하세요. 박도현 노무사입니다.고용노동부 행정해석상 일할계산 하는 방법을 허용하고 있으며 이때 예를들어 200만원 월급 근로자 근무일이 12월 중 12.17-12-31라면 주말을 모두 포함하여 200만원/31x15 로 계산하시면 됩니다. 참고하시길 바라겠습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.01.05
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이런경우 주휴수당 발생되면 받을수있나요??
안녕하세요. 박도현 노무사입니다.주 15시간 이상 근로자의 경우 주휴수당을 지급받으실 수 있습니다. 주5일 5시간씩 근무하실 경우 월급액이 100만원이시라면 최저임금에 미달하시니 참고하시길 바라겠습니다. 감사합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.01.05
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직원 연봉을 50%이상 내리면 건보공단에서 조사 나오나요?
안녕하세요. 박도현 노무사입니다.자문주신 노무사님이 위 사항으로 말씀주셨다면 추가적인 내용이 있을것이라 보이나 적어주신 사항 만으로는 임금 감액시 건강보험이나 노동청에서 조사가 나오지는 않으며 불이익이 있지는 않습니다. 감사합니다.
고용·노동 / 구조조정
24.01.05
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