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하루 6시간 주휴수당에 대해서
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.주 5일 6시간이면 4주평균 1주 소정근로시간이 15시간 이상이기 때문에 주휴수당 지급대상이며, 2023년 시급기준으로는 최저임금 위반입니다.
고용·노동 /
임금·급여
23.01.13
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작년연차 이월안하고 돈으로받을수도 있을까요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.원칙적으로 연차유급휴가는 1년간 사용하지 못한 연차에 대해서는 미사용수당으로 지급하는 것이며, 사용자가 일방적으로 이월하여 사용하게 할수 없습니다.
고용·노동 /
기타 노무상담
23.01.13
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정확히 1년째 되는날 퇴사기준에 대해서 여쮜봅니다
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.연차유급휴가 15일을 사용하여 1월 26일에 퇴직한다는 것인데, 사직일에 대해 제대로 합의되지 않을수 있으니, 2월 10일 지나서 퇴직하시는게 안전한 방법이겠습니다.
고용·노동 /
휴일·휴가
23.01.13
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근로계약서 상 토,일요일도 근무하기로 했을 때도 휴일근로수당은 필수인가요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.근로계약서에 토요일, 일요일에 근무하기로 하였다고 하더라도, 다른 평일이 휴일이라면 휴일근로수당은 발생하지 않습니다.
고용·노동 /
임금·급여
23.01.13
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파견직에서 본사 직원으로 전환되었는데
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.파견노동자와 본사 직원은 고용주체가 다른 사업주와 근로계약을 체결하는 것이므로, 단순히 파견에서 본사직원 전환되어 임금이 변경되는 것을 위법하다고 보기는 어려울 것입니다. 다만, 임금이 변동되는것이므로 본사에 문의해 보시기 바랍니다.
고용·노동 /
임금·급여
23.01.13
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같은 년도 입사했는데 연차가 더 많이 생기는 이유는 뭔가요??
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.구체적인 사정을 알수 없어 정확히 답변드리기 어려우나, 다른 분께서 결근이 있거나, 출근율이 80% 미만이었던 것은 아닌가 추정됩니다.
고용·노동 /
휴일·휴가
23.01.13
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자택근무중에 잠시 개인 볼일 보러가서 들키면 법적으로 문제가되나요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.자택근무중에 개인적인 용무를 보러 한시간정도 자리를 비우게 되면 회사 내규에 따라 징계될수 있겠습니다.
고용·노동 /
휴일·휴가
23.01.11
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A형독감 유급병가 처리 가능한가요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.병가에 대해서는 근로기준법에 정함이 없으므로, 회사의 내규에 따라 정해집니다. 회사 인사팀에 가능한지 문의해보시기 바랍니다.
고용·노동 /
산업재해
23.01.11
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재계약 시 퇴직금 협상이 합법인지 궁금합니다.
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.5인 이상 사업장이라면, 근로기간의 단절없이 6년간 근무한 기간제 노동자면 무기계약직으로 전환되어 마음대로 해고할수 없습니다. 이부분을 확인해 보시기 바랍니다.
고용·노동 /
근로계약
23.01.11
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1년 채우고 퇴사시 발생하는 연차수당?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.2023년 1월 10일까지 근무를 하고 퇴사한 것이라면 당연히 연차유급휴가 미사용수당과 퇴직금을 받을수 있습니다.
고용·노동 /
임금·급여
23.01.11
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