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퇴직금 산정방식이 궁금합니다~!
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.퇴직금을 산정하는데 있어 비과세여부는 관계없습니다. 비과세 합쳐서 230만원으로 퇴직금을 산정합니다.
고용·노동 / 임금·급여
22.12.06
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한개 회사 건물에서 여러개의 법인을
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.원칙적으로는 다른 회사의 노동자가 타 회사의 노동자에게 업무지시를 할 수 없습니다.추후 임금체불이나 부당해고를 당하는 경우에 5인 이상 사업장임을 증빙하기 위하여 자료를 준비하시기 바랍니다.
고용·노동 / 구조조정
22.12.06
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탄력적 근로시간제는 모든사업장에 다있나요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.1. 취업규칙이나 노동자대표의 서면합의에 의거 도입되는 것입니다. 모든 사업장에 다 있지는 않습니다. 5인 이상 사업장에서 3개월 단위로 평균잡아서 1주 40시간이 되는지를 먼저 확인하고 이를 초과하는 부분에 대해서 연장근로수당이 지급되는 것입니다.2. 맞습니다.
고용·노동 / 임금·급여
22.12.06
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학생신분의 졸업예정자 취업생, 기말고사시 개인연차 사용해야하나요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.졸업예정자가 기말고사가 있어 휴가를 부여하는 경우에 대한 법규정은 없습니다. 연차를 사용하거나 회사의 재량에 따라 유급 또는 무급 휴가를 부여하시면 됩니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
22.12.06
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주 5일 7.5시간 근무 2023년 기준 최저임금 궁금합니다.
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.2023년 최저임금은 9,620원이며, 7.5시간씩 5일을 근무하는 경우에는 188만원정도 받으실것으로 보입니다.
고용·노동 / 임금·급여
22.12.06
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이런 경우 퇴직금은 언제 받을수 있나요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.10일정도 쉬는 것이 고용관계가 해지된 것이 아니라 단순히 휴직이라면 최초 입사일 기준으로 1년이 지나면 퇴직금을 받을수 있겠습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
22.12.06
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퇴직금 산출기준은 어떻게 되나요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.퇴직금은 평균임금 기준으로 산정하는 것이므로, 특근 등 수당이 모두 포함되어 계산됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
22.12.06
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1년 계약직 연차수당 월지급해도 되나요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.월 지급 하는 것이 불가능한 것은 아니나, 이를 통해 연차를 사용할수 없게 통제한다면 위법합니다.
고용·노동 / 임금·급여
22.12.05
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회사 사표를 쓰고 한달동안 결제안해주면 어떻하죠?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.대략적으로 민법상 사직의 효력이 발생하는 때가 1개월입니다. 질문의 내용만으로는 전부 파악하기는 어렵지만, 1일부터 말일까지 근무에 대해 임금을 지급하는 것이고 저번달에 사표를 쓰셨다면 이번달 말에 사직의 효력이 발생합니다.이번달 말에는 결재를 받지 않더라도 퇴직이 가능합니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
22.12.05
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권고사직 급여 3개월? 실업급여?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.권고사직을 하게 되면 3개월급여를 의무적으로 회사에서 지급하는 것이 아니라, 회사와의 협상을 통해 위로금조로 3개월을 지급하는 회사가 있는 것뿐입니다.
고용·노동 / 임금·급여
22.12.05
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