답변 내역
- 회사에서 예비군훈련 을 개인연차로 가라했습니다.안녕하세요. 김형준 노무사입니다.예비군법 제10조는 다른 사람을 사용하는 자는 그가 고용한 사람이 예비군대원으로 동원되거나 훈련을 받을 때에는 그 기간을 휴무로 처리하거나 그 동원이나 훈련을 이유로 불리한 처우를 하여서는 아니 된다라고 규정하고 있으며, 따라서 근로자에게 근로기준법 제60조에 따라 부여된 연차를 사용하도록 하는 것은 불리한 처우가 되므로 위법합니다. 미사용연차 수당 기준으로 퇴사 후 3년이라 보면 될 것 같습니다.고용·노동 / 휴일·휴가25.06.1800
- 정규직 채용 후 1개월 이내 해고 당했을 때 부당해고 신고 가능한가요?안녕하세요. 김형준 노무사입니다.5인 미만 사업장이면 부당해고에 해당하지 않습니다.5인 이상 사업장이면 일단 근로관계가 성립하였으므로 근로기준법 제23조에 따라 근로자에게 사회통념상 근로관계를 유지하지 못할 귀책사유가 없다면 해고가 제한되므로 말씀하신 사유만으로는 중대한 귀책이라 보기 어려워 부당해고 구제신청이 가능합니다.고용·노동 / 근로계약25.06.1800
- 실업급여 받으면서 소득이 있는 봉사직 일할 수 있을까요?안녕하세요. 김형준 노무사입니다.1개월간의 소정근로시간을 60시간 이상(1주간의 소정근로시간을 15시간 이상으로 정하는 경우 포함)으로 정하고 근로를 제공한 경우,생업 목적으로 3개월 이상 계속하여 근로를 제공하는 경우 등 취업으로 간주되므로 반드시 고용센터에 신고하여야 부정수급 문제가 없습니다.고용·노동 / 임금·급여25.06.1800
- 신규입사자 급여는 당월에 무조건 지급해야하나요?안녕하세요. 김형준 노무사입니다.근로기준법 제43조에 따라 급여는 매월 1회이상 지급되어야 하므로 신규입사자를 다음달 월급일에 지급하는 경우 매월 1회를 위반하게 될 수 있습니다.근로기준법제43조 (임금 지급)① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다.② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다. 다만, 임시로 지급하는 임금, 수당, 그 밖에 이에 준하는 것 또는 대통령령으로 정하는 임금에 대하여는 그러하지 아니하다.고용·노동 / 임금·급여25.06.185.01명 평가00
- 퇴근 후 회사 족구대회 중 부상 산재처리 가능한가요?안녕하세요. 김형준 노무사입니다.사용자의 지시에 의해 이루어지고 회사 차원에서 주관하였고, 자발적 참여로 보기에는 어려운 면이 있는 등 업무 수행 중 부상으로 볼 여지가 있어 산재대상이 될 것으로 사료됩니다.고용·노동 / 산업재해25.06.1800
- 편의점 알바도 요새 하기 힘들겠죠?? 최저시급 높아서 하고싶은데..안녕하세요. 김형준 노무사입니다.요즘 최저시급이 많이 올라서 편의점 알바 구하기가 더 어렵던데.. 예전보다 경쟁도 치열하고, 일자리 구하기도 쉽지 않겠죠?ㅠㅠ 그래도 하고 싶은 마음이 있는데, 현실적으로 힘든 점이 많아 보여서 걱정이 되네요.?? 지금 상황에서 편의점 알바 구하는 게 얼마나 어려운지, 또 어떤 점을 준비하면 좀 더 수월하게 구할 수 있을지 조언 좀 해주실 수 있을까요?편의점아르바이트는 알바몬, 알바천국 등 구인 플랫폼을 이용하시면 됩니다.고용·노동 / 임금·급여25.06.1800
- 계약직 계약종료 퇴직인데 퇴직원??안녕하세요. 김형준 노무사입니다.기간제 근로계약의 경우 기간만료 시 근로관계가 자동종료되므로 사직서 서약서 등이 필요가 없습니다. 계약종료로 인한 퇴직이므로 비자발적 퇴사로서 실업급여 수급이 가능합니다.고용·노동 / 근로계약25.06.1800
- 임신기근로시간단축 근로자 반차 사용시간안녕하세요. 김형준 노무사입니다.임신기근로시간단축 근로자의 경우 연차를 사용할 때는 시간으로 환산하여 실제 사용시간만 차감해야 합니다. 일 근무가 6시간이므로 반차를 사용하면 3시간만 차감됩니다.고용·노동 / 휴일·휴가25.06.1800
- 권고사직으로 퇴사를 통보 받고 일하고 있습니다. 1년 퇴직금과 1년9개월 퇴직연금 확정기기여형 퇴직금 받는방법 알려주세요.안녕하세요. 김형준 노무사입니다.퇴직연금제도를 운영중이라면 IRP계좌를 개설하여 관리자에게 제출해야 합니다. 퇴직금은 기본적으로 근로자퇴직급여보장법 제9조에 따라 퇴사 후 14일 내에 지급되어야 하며 미지급 시 노동청에 진정할 수 있습니다.고용·노동 / 임금·급여25.06.185.01명 평가10
- 정말 감사해요100
- 현대자동차에서 380명에게 감봉 등 징계처분을 내렸답니다. 그런데 위반사항으로 14명이 "두발뛰기"를 했다네요.안녕하세요. 김형준 노무사입니다.'두발뛰기'는 한 명이 두 사람 몫의 작업을 하고, 다른 한 명은 해당 시간 동안 쉬는 방식으로 교대 근무를 반복하는 비공식 편법 근무 형태다.고용·노동 / 근로계약25.06.185.01명 평가00