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퇴사 한달 전 고지 관련 배상금 문의합니다
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.근로계약이라면 그러한 조항은 근로기준법 제20조 위반으로 무효이나 프리랜서 계약을 경우 당사자 간 합의에 따라 정하게 될 여지가 있기때문에 그러한 손해배상 약정에 대해서도 효력이 있을 수 있으므로 유의하시기 바랍니다.
고용·노동 /
근로계약
24.12.07
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출근 후 바로 퇴근 시 주휴 수당을 지급해야하나요
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.주휴수당은 근로기준법 제55조에 따라 한 주동안 개근하였다면 지급되므로 일단 출근하였다면 조퇴하였다하더라도 요건을 충족합니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.12.07
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급여명세서 퇴직금 질뭌 드립니다.!
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.입사일이 2024년 1월 1일부터 기산되면 퇴직금 산정시 근로기간에 1개월이 덜 반영되어 퇴직금 적게 지급되므로 정정요청하시기 바랍니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.12.07
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공무직이 다치면 공단에 산재요청시 산재확정되면 좋은점 있나요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.산재승인이 되면 치료비용인 요양급여가 나오고 말씀하신 휴업급여가 치료기간 중 지급되며, 추후 장애가 발생한 경우 장해급여도 지급되는 이점이 있습니다.
고용·노동 /
산업재해
24.12.07
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1년계약 연장거부하면 실업급여 받지 못하나요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.회사에서 기간제 근로계약 만료로 인한 퇴사로 신고하더라도 구체적 사유란에 근로자측의 연장거부라고 작성한다면 실업급여 대상이 되지않습니다.
고용·노동 /
근로계약
24.12.06
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계약직 퇴직금은 주는게 맞나요???
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.1년 이상 근로를 하였고 주15시간 이상 근로하였다면 정규직이든 기간제든 퇴직금 지급대상이 됩니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.12.06
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사직서를 제출 했으나 사인을 안해주면요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.사직서가 수리되지않는다면 사직서 제출일로부터 1개월 후 퇴사 효력이 발생하나 그 기간동안 출근의무는 없습니다. 다만 퇴직금 산정이나 실업급여 신청에 불리할 수 있으므로 확인 요청하시기 바랍니다.
고용·노동 /
근로계약
24.12.06
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월급 덜 들어와서 문자했는데 답장 없어요
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.임금 계산 방식에 대해 서로 인지하지 못하고있는 부분이 있을 수 있으니 회사에 먼저 문의해보셔야 합니다. 임금명세서에 자세한 내용이 명기되어 있을것이므로 혹 받지못했다면 요청하시기 바랍니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.12.06
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알바 첫달에는 최저의 90%만 지급한다는 사실을
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.최저임금법 제5조에 따라 수습 기간 중 90% 지급은 1년 이상의 근로계약을 설정하여야 하고 반드시 당사자 간에 합의가 되어야 하며 말씀하신 상황상 미지급은 임금체불로 노동청 신고할 수 있습니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.12.06
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근무기간이 1년이 되지 않은 신입사원에게는 연차수당이 발생하지 않나요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.근로기준법 제60조에 따라 1년 미만 근로자는 1개월 개근 시 1일씩 1년간 총 11일이 발생합니다. 근로기준법 제61조에 따른 연차촉진제도는 서면으로 실시되어야 합니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.12.06
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