답변 내역

안녕하세요. 송윤경 세무사입니다.프리랜서 3.3% 떼는걸로 한 계약은 근로계약이 아닌 용역계약입니다. 질문자님은 사업소득자(=사업자등록증이 없는 사업자)입니다.둘 중 어떤게 유리할지 불리할지에 대한 것은 비교대상이 아니나, 통상 근로소득이 유리하다고 할 수 있습니다. 물론 경우에 따라 다릅니다.둘 중 세금/건강보험 등을 비교하여 선택하면 됩니다.

안녕하세요. 송윤경 세무사입니다.아래의 링크에 해당 내용이 나와 있습니다. 아랫부분을 참고 하면 됩니다.http://insurancesupport.or.kr/durunuri/intro.php답변이 도움 되길 바랍니다.

안녕하세요. 송윤경 세무사입니다.농어민과의 거래에 대한 법인 경비처리시에 별도의 한도가 법으로 규정되어 있지 않습니다.답변이 도움 되길 바랍니다.

안녕하세요. 송윤경 세무사입니다.일용근로소득은 소득세법상 분리과세로 종결되는 것이나 요즘 행태를 보면 일용근로소득임에도 불구하고 3.3%의 세금을 공제하고 지급하는 업체들이 많이 있다보니 일용직 소득을 3.3%의 세금을 공제하고 지급 받는 사업소득으로 신고 되고 있으면 해당 일용직소득과 대리기사소득을 합쳐서 종합소득세 신고를 하고 납부해야 합니다.

안녕하세요. 송윤경 세무사입니다.제23조(고용창출투자세액공제) ⑩ 제7항부터 제9항까지의 규정을 적용할 때 상시근로자는 「근로기준법」에 따라 근로계약을 체결한 내국인 근로자로 한다. 다만, 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람은 제외한다. <신설 2012. 2. 2., 2012. 8. 31., 2015. 2. 3., 2018. 2. 13., 2019. 2. 12., 2020. 2. 11., 2020. 6. 2.>1. 근로계약기간이 1년 미만인 근로자(근로계약의 연속된 갱신으로 인하여 그 근로계약의 총 기간이 1년 이상인 근로자는 제외한다)2. 「근로기준법」 제2조제1항제9호에 따른 단시간근로자. 다만, 1개월간의 소정근로시간이 60시간 이상인 근로자는 상시근로자로 본다.3. 「법인세법 시행령」 제40조제1항 각 호의 어느 하나에 해당하는 임원4. 해당 기업의 최대주주 또는 최대출자자(개인사업자의 경우에는 대표자를 말한다)와 그 배우자5. 제4호에 해당하는 자의 직계존비속(그 배우자를 포함한다) 및 「국세기본법 시행령」제1조의2제1항에 따른 친족관계인 사람6. 「소득세법 시행령」 제196조에 따른 근로소득원천징수부에 의하여 근로소득세를 원천징수한 사실이 확인되지 아니하고, 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 금액의 납부사실도 확인되지 아니하는 자가. 「국민연금법」 제3조제1항제11호 및 제12호에 따른 부담금 및 기여금나. 「국민건강보험법」 제69조에 따른 직장가입자의 보험료라는 규정 이외에는 별도의 세대가 분리되어있거나 하면 공제받을 수 있는 상시근로자로 볼 수 있다는 법령은 찾아 볼 수 없습니다.

안녕하세요. 송윤경 세무사입니다.사업소득금액에 따라 보수 외 소득에 따른 소득월액에 의한 추가 납부금액이 고지 됩니다.답변이 도움 되길 바랍니다.

안녕하세요. 송윤경 세무사입니다.리스료이면 세금계산서가 아닌 계산서가 발급되고 있을 것이라 보입니다. 계산서 매입은 부가가치세 매입세액공제 대상 증명서류가 아닙니다.

안녕하세요. 송윤경 세무사입니다.법인의 사업과 관련된 지출이 아닌 대표자 등의 사적인 법인카드 사용(지출)내역은 법인의 비용으로 처리 할 수 없습니다.일반가게든 동네마트, 축산/수산에서의 결제분이 법인 사업과 무관하다면, 가지급금으로 처리 후 법인이 되돌려 받거나 대표자 등의 상여 등으로 소득처분을 해야 합니다.답변이 도움 되길 바랍니다.

안녕하세요. 송윤경 세무사입니다."수도권과밀억제권역"에1인 법인회사를 추가로 개설하더라도 현재 혜택받고 있는청년 창업 중소기업 세액감면에불이익은 없습니다.답변이 도움 되길 바랍니다.

안녕하세요. 송윤경 세무사입니다.신용카드에 대한 소득공제금액은 신용카드사용액의 15%의 금액이고체크카드에 대한 소득공제금액은 체크카드사용액의 30%의 금액입니다.같은 금액을 사용하더라도 체크카드의 사용액에 대해 더 많은 금액이 소득공제대상금액이 됩니다.답변이 도움 되길 바랍니다.