답변 내역

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.경력 증명을 요구하는 경우, 기관에 따라서는 회사가 발급한 증명서가 아닌 공단에서 발급한 4대보험 가입이력을 요구하는 경우가 있습니다이 경우 경력증명서로는 경력의 입증이 어려울 수 있습니다

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.어떤 이유로 적게 지급된 것인지 알 수 없습니다사업장에 임금명세서 교부를 요구하여 계산방법을 확인하는 것이 적절할 것으로 보입니다

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.평균임금은 퇴직 전 3개월 간 지급된 임금총액을 기준으로 계산하며, 시간외수당이 퇴사한 후에 지급되더라도 이는 퇴직 전에 이미 발생한 임금이므로 퇴직 전 3개월 임금총액에는 합산되어야 합니다

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.건강보험료 정산 결과로 추가납부해야 하는 금액이 발생하였을 수 있습니다이는 근로소득에 비례하여 부과되므로, 비과세대상이 되는 근로소득을 조정하는 것이 보험료를 줄이는 방법이 될 수 있습니다

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.4대보험 미가입 시 건강보험이나 국민연금은 지역가입자로 가입됩니다. 고용보험의 혜택을 받으려면 소급해서 가입해야 합니다산재보험은 미가입되어 있더라도 보험급여 신청이 가능합니다

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.질판위에서는 사실관계 확인을 위해 해당 사건에 대하여 구체적으로 질문할 수 있습니다. 주로 사건의 경위, 이로 인한 피해 등을 물을 수 있습니다. 시간은 보통 30분에서 1시간 정도 걸릴 수 있지만 상황에 따라 달라질 수 있습니다. 진술이 힘들다면 대리인의 조력을 고려할 수 있습니다.

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.기업부설연구소 인정이 취소되었다면 인정된 기간에 대하여 지급한 연구수당이 비과세 대상이 될 수 있습니다연구수당은 취소된 날까지 일할계산하여 지급하는 것이 적절합니다

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.휴업급여 신청 시 신청하는 기간을 기재하여 신청이 이루어지게 됩니다4월 30일까지가 신청기간이라면 5월 1일 이후에 신청하는 것이 적절합니다

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.무단결근이 계속되는 중에는 출근을 촉구하는 취지의 문자나 내용증명을 발송하는 것이 적절합니다이후 근로계약이나 취업규칙으로 정한 징계절차 내지 해고절차에 따라 해고를 실시하여야 합니다