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노조 위원장의 태도 욕심 만행
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.조합원의 제재나 징계에 관하여는 해당 노동조합의 규약으로 정한 바에 따르게 됩니다.따라서 질의의 경우 규약으로 정하는 바에 따라 위원장에 대한 제재가 가능할 것으로 판단됩니다.
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육아휴직 중 연차 일수는 어떻게 되나요 ?
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.연차휴가는 개근한 것으로 보아 연차휴가를 산정합니다.따라서 질의의 경우 2023.9.1.자로 15일의 연차휴가가 발생하며, 입사일로부터 1년 미만 기간 중에는 매월 1일씩 연차휴가가 발생합니다.
퇴직금 이야기했다가 월급 안주는사장님 어떻게 해야되나요?
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.임금이 체불되는 경우 이에 대하여 원칙적으로 민사소송 및 이에 따른 가압류절차에 따라 지급을 강제할 수 있습니다.고용노동부에 대한 진정/고소절차는 사용자에 대한 처벌을 구함으로써 간접적으로 체불된 임금의 지급을 강제할 수 있습니다.
회사비품구입시 지급되는포인트는 직원이 사용해도되나요?
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.원칙적으로 회사의 비품구입으로 발생한 포인트는 회사에 귀속되는 것으로 보아야 하며, 이에 대한 처리에 관하여는 회사에서 정하는 바에 따르게 됩니다.
5인미만 회사 월급 23년 최저로 주네요
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.근로시간이 질의와 같은 경우 2024년 최저임금 기준으로 산정한 월 급여는 1,645,122원으로 계산됩니다.세전임금이 위 금액에 미달하는 경우 최저임금법 위반에 해당합니다.
육아휴직을 신청할 수 있는 기준이 어떻게 되나요?
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.업주는 근로자가 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀(입양한 자녀 포함)를 양육하기 위하여 근로자가 육아휴직을 신청한 경우 이를 허용해야 합니다.
실업급여 관련 질문드립니다(퇴직금 관련)
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.실업급여 수급 절차 진행 중 퇴직금이 지급되었더라도 실업급여 부정수급에 해당하지 않으며, 명목상 급여로 지급되었더라도 실업그병 수급에 영향을 주지 않을 것으로 판단됩니다.
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회사에서 급여신고시 어떤 신고를 하는건가요?
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.직원들에 대한 급여 신고는 근로소득세 신고, 퇴직소득세 신고, 4대보험 관련 신고 등이 있습니다.
고졸 무스펙 포스코 생산직 입사
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.먼저, 관련된 기술적인 지식을 쌓는 것이 중요합니다. 이를 위해 관련 분야의 교육을 받거나, 관련된 자격증을 취득하는 것이 도움이 될 수 있습니다.무경험자로서는 경쟁력을 높이기 위해 관련된 인턴십이나 현장 실무 경험을 쌓는 것이 중요합니다. 관련 업계에서 일할 수 있는 기회를 찾아보거나, 관련된 활동에 참여하여 경험을 쌓아보는 것이 도움이 됩니다.
2024년 최저임금으로 주5일 11시~21시 근무.주말휴무면 월급최저임금이 얼마인가요?
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.상시근로자 수가 5인 이상이라면 연장근로수당을 포함한 월 급여는 최저임금 기준으로 약 2,377,714원으로 계산됩니다.식비가 별도로 지급되었다면 최저임금 비교대상임금에 포함됩니다.
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