답변 내역

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.퇴사한 사업장은 퇴사한 월까지 건강보험료를 부담합니다.이직한 회사의 입사일이 11월 1일이므로 11월 건강보험료는 이직한 회사에서 절반을 부담합니다.따라서 질의의 경우 지역가입자로 건강보험료를 부담하게 되지 않습니다.

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.산재신청 시 제출하는 서류는 요양급여 및 휴업급여 신청서, 진단서, 급여대장 또는 급여명세서, 근로계약서, 통장사본, 기타 산재 사실을 입증할 수 있는 서류 등이 있습니다.산재 사실을 입증할 수 있는 서류는 해당 사업장의 사고조사 보고서, 의료기관의 진료기록, 동료 직원의 진술서, 사업장의 확인서 등이 있습니다.

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.조퇴로 인해 임금을 공제하는 경우 분 단위까지 계산하여 공제가 가능합니다.시간당 임금이 11,010원이라면 1시간 40분에 대한 임금 18,350원의 공제가 가능합니다.

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.1년 미만 기간 중 매월 1일씩 발생한 연차휴가는 입사일로부터 1년 이내에 사용해야 합니다.1년 만근에 의하여 발생하는 15일의 연차휴가는 2024.4.3.자로 부여됩니다.

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.실업급여 수급신청은 퇴직일로부터 1년 이내에 가능합니다.따라서 퇴사일로부터 1개월이 지났더라도 실업급여 수급신청이 가능합니다.

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.연차휴가 대체 합의는 원칙적으로 대체하는 일자를 구체적으로 명시해야 합니다.따라서 매년 서면으로 합의를 갱신하는 것이 적절합니다.

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.질의의 경우 일요일 근무 시 임금이 2.5배로 책정된 것은 주휴수당이 포함된 금액에 해당합니다.

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.원칙적으로 산재신청은 사업장을 관할하는 근로복지공단에서 진행해야 합니다.회사와 현장이 상이한 경우 회사가 소재한 지역을 기준으로 합니다.병원 원무과에서 경우에 따라 산재신청을 안내해줄 수 있습니다.

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.국공립어린이집의 경우 대표자 및 원장의 배우자와 직계존비속, 친･인척은 채용이 제한될 수 있으며, 자녀의 배우자는 친인척에 포함되므로 마찬가지로 채용이 제한될 수 있습니다.

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.형식상 프리랜서 계약을 체결한 경우 연차휴가나 퇴직금 등 근로기준법령의 적용에 관하여 분쟁이 발생할 수 있으며, 4대보험의 혜택 또한 받지 못해 이 역시 분쟁이 발생할 수 있습니다.향후 이에 대하여 진정을 제기하는 경우에 근로자성의 입증이 문제될 수 있으므로 가급적 현 시점에서 근로계약서를 작성하는 것이 적절합니다.