답변 내역

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.근로의 대가로 지급하는 인센티브도 급여항목에 포함이 되며 근로소득이므로 다른 수당과 마찬가지로 세금과 4대보험료가공제됩니다. 감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.퇴직금 계산시 기본급 뿐만 아니라 시간외수당도 모두 포함하여 계산을 하여야 합니다. 감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.단순 상담신청을 신고로 보기는 어렵습니다. 회사 규정에 명시된 신고절차에 따라 신고를 하셔야 합니다. 질문자님의 경우회사규정의 확인이 어렵다면 인사팀 상담시 물어보시길 바랍니다. 감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.일반 구인사이트나 네이버 카페 등을 활용하여 채용 관련 글을 게시하여 직원을 채용하는 경우가 있습니다. 감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.근로계약서 주소지는 크게 중요하지 않고 본가 집주소로 하였다고 하여 위장전입과 관련이 없습니다. 감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.그렇지 않습니다. 퇴직금 계산시 기본급 뿐만 아니라 수당도 모두 포함되어 계산되기 때문에 수당이 많다고 하여 불이익한 점은없습니다. 감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.확답할 수 없습니다. 다만 노동청 신고를 하여 조사를 거쳐 임금체불 사실이 확인되면 노동청에서 지급하도록 지시를 하고미지급시 형사처벌을 하기 때문에 신고없이 그냥 있는것 보다는 받을 확률이 높다고 볼 수 있습니다. 감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.기본급이나 고정급이나 일의 성과와 상관없이 매월 고정적인 임금을 받는지를 의미한다고 보시면 됩니다. 감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.3개의 직장 모두 합산하여 실업급여 수급기간이 결정됩니다. 총 5년 이상이므로 질문자님의 연령이 50세 미만이면 210일치를50세 이상이면 240일치의 실업급여를 받을 수 있습니다. 감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.여러개의 사업이 서로 독립성이 없고 인사노무, 회계처리 등을 어느 한 사업장에서 일괄적으로 처리한다면 하나의 사업으로 볼 수 있습니다. 이 경우 타 사업장의 근로자수도 질문자님이 입증하여야 합니다. 감사합니다.