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근무시간이 차이가날때 주휴수당 질문 드립니다
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.한주 32시간 근무이기 때문에 32 / 40 x 8 x 시급으로 산정한 금액이 한주 주휴수당 금액이 됩니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.09.01
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퇴사 및 임금체불 민사소송 등등 궁금한 점이 있습니다
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.한달전에 사직의사를 통보하고 퇴사하시면 됩니다. 신규 직원을 채용하지 못한 불이익은 회사에서 감당할문제입니다. 퇴사후 노동청에 임금체불에 대해 진정을 제기하시면 될 것으로 보입니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금체불
25.09.01
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수습기간 임금의 80%적용 계산 관련 질문드립니다
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.수습기간 3개월 동안에는 최저임금의 90%까지 지급이 가능합니다. 적어주신 내용을 보면 비과세도최저임금에 포함하여 계산하므로 최저임금 위반문제는 없는걸로 보입니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.09.01
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근로계약과 외주용역계약 동시에 가능한가요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.한 직장에서 주휴수당이나 4대보험 회피 목적으로 근로계약서 외 프리랜서 계약서를 작성하는것은불법 소지가 있습니다. 그리고 추가적으로 회사의 지시에 따라 일한 시간에 대해서도 임금이 지급되어야합니다. 하는것만 봐서도 오래근무할 회사는 아닌듯 보입니다. 근무하면서라도 다른 직장을 알아보시는것도좋을 것 같습니다. 감사합니다.
고용·노동 / 근로계약
25.09.01
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실업급여 신청방법 ( 주소지와 일했던곳 다름)
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.사업장이 아닌 질문자님 거주지 관할 고용센터에 방문하여 실업급여를 신청하시면 됩니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.09.01
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육아휴직중 보험설계사 업무 가능할까요? 소득이 잡히면 수당을 못받을까요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.소득이 150만원 미만으로 발생한다면 육아휴직 급여가 중단되거나 하지는 않습니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.09.01
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실업급여 이직확인서에 대해 질문 드립니다
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.일단 메일 보냈으면 내일이라도 접수가 되었는지 직접 확인해보셔야 합니다. 이전 회사에서 이직확인서 접수가 되어야 180일이 충족되어 실업급여 신청이 가능합니다. 참고로 질문자님이 요청을 하였음에도회사에서 10일 이내 발급하지 않는다면 회사에 과태료가 부과됩니다. 감사합니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
25.09.01
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덜 받은 월급 노동청에 진정하여...
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.나중에 퇴사후 신고하셔서 해결하시면 됩니다. 임금채권의 소멸시효는 3년이 적용이 됩니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금체불
25.09.01
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급여산정을 해야하는데 얼마를 줘야할지 모르겠어요
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.하루 및 한주 근무시간과 휴게시간 그리고 5인이상 사업장인지에 대한 내용이 있어야 월 최저임금 산정이가능합니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.09.01
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1년 계약직 적절한 퇴사 의사 표명 시기
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.네 적어주신대로 대략 한달 전쯤에 재계약 없이 퇴사한다는 내용을 알려주시면 될 것 같습니다. 감사합니다.
고용·노동 / 근로계약
25.09.01
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