답변 내역

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.채용합격통보를 이미 받아 이를 수락하는 회신메일을 보낸 경우에는 근로자의 동의 없이 합격통보를 철회할 수 없습니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.네, 최종 이직하는 회사에서 계약기간 만료로 인하여 이직하고 그 이직일 전 18개월 동안의 피보험단위기간이 합산하여 180일 이상이면 구직급여 수급자격이 인정될 수 있습니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.1. 징계 등 인사상 불이익을 줄 경우에는 관할 노동위원회에 부당징계등 구제신청을 하시기 바랍니다. 2. 1번 답변과 같습니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.피보험단위기간이란 보수지급의 기초가 된 날 즉, 고용보험 기압기간 중 유급으로 처리된 일수를 말하므로, 주 6일 또는 주 5일 근무시 유급으로 부여되는 유급주휴일을 포함하면 피보험단위기간은 7일 또는 6일이 됩니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.주 4일 근무제 여부와 상관없이 해당 사업장이 상시 사용하는 근로자 수가 5인 이상이라면, 공휴일 및 대체공휴일을 유급휴일로 보장해 주어야 합니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.1. 기물파손에 따른 손해배상과 관련하여서는 법률카테고리에 질의하시어 변호사의 전문적 상담을 받아보시기 바랍니다. 2. 사용자가 근로계약을 체결할 때 근로계약서를 작성/교부하지 않았으므로, 근로기준법 제17조 위반으로써 관할 노동청에 진정할 수 있습니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.노동조합은 단체성이 있어야 하므로 2인 이상이 되지 않은 떄는 노동조합으로서의 기능을 할 수 없습니다. 다만, 근로자가 노동조합을 결성/조직했다는 이유만으로 그 근로자에게 사용자가 불이익을 주는 경우 부당노동행위로써 처벌받습니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.노동위원회란 노사관계의 안정을 위하여 노사간에 벌어지는 특정 문제들을 심의, 의결 또는 판정하기 위하여 설치된 행정기관을 말합니다. 중앙노동위원회는 노동부(현 고용노동부)에, 지방노동위원회는 각 시·도에 설치되어 있다. 노동위원회는 노동자·사용자 및 공익을 대표하는 제삼자로 구성되어 있는데, 위원의 수는 근로자(노동자) 및 사용자 위원은 각 10인 이상 50인 이하, 공익위원은 10인 이상 70인 이하의 범위 안에서 각 위원회의 업무량을 감안하여 대통령령으로 정합니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.실업급여는 회사에서 주는 것이 아니라 구직급여 수급요건을 충족한지 여부를 관할 고용센터에서 판단하여 고용센터에서 지급하는 것입니다. 따라서 실업급여 수급요건을 충족하도록 이직 준비를 하면 됩니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.1주 8시간씩 토요일에 격주로 근로할 때는 "8시간*4.345주/2"로 월 토요일 근로시간을 산정하면 됩니다.