답변 내역

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.근로기준법상 유급주휴일을 부여받으려면 4주간 평균하여 1주간 소정근로시간이 15시간 이상이고 1주간 소정근로일을 개근해야 합니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.위 사실관계만으로는 명확한 답변을 드리기 어려우나, 상대가 본인에게 형사처분을 받게 할 목적이 있었고, 허위사실을 신고하여 무고에 대한 고의성이 존재한다는 점이 성립되어야 직장 내 괴롭힘 무고죄 신고가 가능합니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.1년 이상의 계약기간을 정한 근로계약을 체결한 것 뿐만 아니라 기간의 정함이 없는 근로계약을 체결한 경우에도 수습 3개월 동안 최저임금 감액규정이 적용됩니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.근로기준법상 야간근로란 오후 10시부터 다음 날 오전 6시 사이의 근로를 말합니다. 상시 근로자 수가 5인 이상인 사업장은 야간근로 시 0.5배를 가산한 수당을 지급해야 합니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.1. 반복/갱신된 기간을 합산한 계속근로기간을 기준으로 연차휴가 및 퇴직금 등을 산정해야 할 것입니다.2. 4대보험 피보험자격 상실 및 취득신고를 해야할 의무는 없습니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.고의/과실의 유무 및 정도에 따라 배상여부가 결정될 것입니다. 민사상 손해배상과 관련된 사항은 법률카테고리에 질의하시어 변호사의 상담을 받아보시기 바랍니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.실업급여 고용보험료는 사업주와 근로자가 절반씩 부담하는바, 월급여의 0.9%만큼을 근로자가 부담합니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.위 사실관계만으로는 명확한 답변을 드리기 어렵습니다. 요일별 연장근로시간, 토/일요일 근로시간을 각각 알아야 답변드릴 수 있습니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.구체적인 사실관계를 알 수 없어 명확한 답변을 드리기 어려우나 6개월 간 평균한 근로시간이 연장근로시간을 포함한 주 52시간을 초과하지 않는 범위 내에서 특정 주에 주 64시간까지 연장근로를 할 수 있습니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.역일을 달리할 경우 익일 시업시간 전까지 근로는 전일 근로의 연장으로 보므로, 일요일로 넘어가는 근로는 토요일 근로로 봅니다.