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추석연휴에 근무를 하게되면 수당이 더 있나요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,상시 5인 이상 사업장이라면, 휴일 근로 수당을 받을 수 있겠습니다.
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안녕하세요 5인미만직원이 있는 조그만한자영업자입니다
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,근로제공을 하지 아니한 휴일 또는 휴무일에는 급여가 지급되지 않음이 원칙이겠습니다.
일년동안의 퇴직금 받을 수 있는건가요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,계속 근로기간이 1년을 초과하여야 하나, 중간의 1달 기간에 대한 처리가 어떻게 되느냐에 따라 달라 질 수 있습니다.
평일 오전 오후시간대만 일하고 시급 11000원인데 한 달을 계속 일하게 되면 월 급여는 어떻게 되는건지 계산 부탁 드려요!
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,근로 시간을 알 수 없어 계산할 수 없습니다.
어떤 회사는 연봉으로 얘기를 하고 어떤 회사는 월급으로 근로계약서를 작성하자고 하는데 어떤 차이인건가요??
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,월급제나, 연봉제나 차이 없습니다.
일은 근로자 형태, 보험은 프리랜서 이게 정당한가요?!
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,실질이 근로자라면, 계약형식과 관계없이 4대보험 공제 및 소득세를 공제하겠습니다.
pc방 퇴직금 관련 해서 질문드려요..
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,근로자로서 근로를 제공한 것이라면 퇴직금을 받을 수 있습니다.
명절에 단기 알바가 아닌 일반 알바가 추가 수당을 더 받을 수 있나요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,상시 5인 미만 사업장에서는 휴일 근로수당이 발생하지 않습니다.
퇴직금 계산 부탁드립니다 전문가형님들 !
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,퇴직 전 3개월간 임금총액을 해당 월력상 일수로 나누어 월 평균임금을 구하고근속연수를 곱하면 대략적인 퇴직금을 알 수 있습니다.
새로 발생한 연차수당 100%받으려면?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,새로운 연차가 발생한 뒤 사용하지 아니하고 퇴직하면 수당으로 지급되겠습니다.
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