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1월 퇴직시 연차수당 몇일을 적용 받아야 하나요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.정확한 연차 휴가 사용일수를 알 수 없어 답변이 어렵습니다.입사일 기준이라면 24년 4월 1일이 되는 날 18개가 발생할 것이고회계일 기준이라면 24년 1월 1일 기준으로 18개를 받을 수 있겠습니다.참고부탁드립니다.
고용·노동 /
휴일·휴가
23.12.22
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2년계약직 연장에 대해 문의드려요
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.사업장에서 12월 5일 퇴사로 근로관계를 종료하고자 하는 목적이라면,대체인력이 없다고 하더라도 근로관계는 종료될 것으로 예상합니다.참고부탁드립니다.
고용·노동 /
근로계약
23.12.22
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(입사일기준 연차 적용 ) 1일 근무 더하면 연차가 16개 생기는게 맞는건가요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.입사일 기준으로 보았을 때, 2023년 12월 21일 기준 새로운 연차가 발생하는 것이 맞습니다.
고용·노동 /
임금·급여
23.12.22
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평일 알바가 주말에 추가 근무하면 수당이 어떻게 되나요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.주휴수당은 변동이 없겠습니다만,주말에 추가 근로한 시간에 따라, 연장근무수당 및 휴일근로수당으로 가산 수당이 붙을 수 있겠습니다.참고부탁드립니다.
고용·노동 /
임금·급여
23.12.22
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Dc형 퇴직연금 중간정산 관련 문의드립니다.
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.해당사유로 인한 퇴직금 중간정산의 경우,직전년도 임금총액의 1천분의 125를 초과하는 의료비를 부담하는 것을 요양 중 또는 향후 요양이 필요한 경우 그리고 요양이 종료된 경우 종료일로부터 1개월 이내 신청해볼 수 있습니다다만, 사용자는 중간정산을 의무적으로 해 주어야만 하는 것은 아닙니다.참고부탁드립니다.
고용·노동 /
휴일·휴가
23.12.22
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산업재해 발생 시 회사에서 처리해야 되는 일은 무엇인가요
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.사업주가 의무적으로 해야 하는 것은 따로 없습니다.다만, 차후에 보험가입자 의견서 작성을 요청받을 텐데, 그 서류를 잘 작성하시고, 필요서류등을 제공해 주시면 됩니다 참고부탁드립니다.
고용·노동 /
산업재해
23.12.22
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사용자 허락하에 휴무한 주의 유급휴일 발생여부
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.주5일 근무 중에 1일을 출근하지 않으신 상태로 보입니다.해당주에 개근한 것이 아니므로, 주휴수당은 발생 되지 않을 것으로 보입니다.
고용·노동 /
휴일·휴가
23.12.22
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2024년 최저 월급여는 얼마인지요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.통상적인 주5일 하루 8시간 근로자를 기준으로 최저임금을 받는다고 가정한다면,월 2,060,740원이 되겠습니다.참고부탁드립니다.
고용·노동 /
임금·급여
23.12.22
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면접 결과 지원자에게 언제까지 알려드려야 하나요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.채용공고에서 각 전형별 결과 고지를 하겠다는 표현을 하셨는지요?별개로, 채용절차 공정화에 관한 법류 제 10조에는 채용 여부의 고지로서 구직자에게 채용여부를 알려야한다고 적시하고 있습니다.참고부탁드립니다.
고용·노동 /
기타 노무상담
23.12.22
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퇴직금 계산시에 헷갈려서 질문드립니다.
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.17일의 연차를 쓴다면, 17일치의 월급이 나오게 됩니다.따라서 연차를 쓰고 퇴사를 하든, 12월 31일에 바로 퇴사를 하든 퇴직금에서는 차이가 별로 없습니다.참고부탁드립니다.
고용·노동 /
임금·급여
23.12.22
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