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답변 내역

퇴사시 기기반납했는데 회사에서 못찾겠다고 하면 문제되나요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,무고죄와 관련하여서는 변호사와 상담하시기 바랍니다.퇴직금은 수령할 수 있어야 하겠습니다
고용·노동 / 구조조정
24.04.20
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회사에서 산재처리를 하지 않으려는 이유가 궁금합니다.
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,업무상 사고의 경우 산재 처리할 시 사업장 보험료율이 상승할 가능성이 있습니다
고용·노동 / 산업재해
24.04.20
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계약직 한달째 계약서 작성 안하면?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,근로계약서 미작성 하더라도 임금이 제대로 지급되었다면 문제는 없겠습니다다만, 근로계약서는 작성하여 교부하는 것이 타당합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.04.19
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연차사용은 발생즉시 사용해도되죠?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,연차는 근로자가 원하는 시기에 자유로이 사용할 수 있는 것이 원칙이겠습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.04.19
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포괄고용승계 후 계약만료가 가능한가요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,포괄승계 하면서 새로이 계약서를 작성한 것이 있다면 그 기간을 채워야 계약기간 만료로 인한 퇴직이 되겠습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.04.19
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일주일에 6시간 이틀일하는 알바도 3.3%떼나요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,근로자로 근무했다면, 사업소득세가 아니라 근로소득세를 공제하는 것이 맞고,12시간 근무하는 알바라면 소득세도 발생하지 않겠습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.04.19
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주휴수당 관련으로 궁금한 내용이 있습니다
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,주휴수당은 5인 미만 사업장이라 하더라도 지급되어야 합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.04.19
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실업급여 조건 직장+알바 포함 가능한가요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,해당 알바 기간동안의 피보험 단위기간으로 실업급여 수급하지 않았다면 합산 가능하겠습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.04.19
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회사가 연차안쓴거 연차수당주는거 의무아닌가요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,적법한 연차촉진제도를 통한 것이 아니라면 소멸시킬 수 없습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.04.19
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작년에 회사가 연차를 써라고 권고하지 않았다면 연차수당 주는게 맞는거 아닌가요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,적법한 연차촉진 제도를 통한 것이 아니라면 연차를 수당으로 지급하여야 하겠습니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
24.04.19
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