답변 내역

안녕하세요. 천지연 어린이집 원장입니다.대전 대흥동 술맛집을 추천해 보자면오디너리너드, 배실댁, 하쿠류코쿠류, 무이, 욜라탱고, 풍바오, 쪽방집, 부엉이산장, 성수, 청담이상, 홍가, 한식술집 연리지, 게다, 포차중문, 노군꼬치, 이억만포장마차, 달달한밤부엌, 용용선생 등이 있겠습니다.

안녕하세요. 천지연 어린이집 원장입니다.아기 터미타임은 아기들 마다 발달적 리듬이 있기 때문에아기의 발달적 리듬을 고려하면서 아기의 성장을 도와줌이 필요로 하겠습니다.처음 시작은 보호자 가슴 위 또는 배 위에 엎드려 짧게 시작을 해보면서 아기의 신체적 발달 움직임을 도와주도록하세요.

안녕하세요. 천지연 어린이집 원장입니다.어린이집 하반기 입소 시기는 보통 8월 여름방학 이후 시작 시점에 맞춰 입소를 고려해 보는 것이 좋겠습니다. 단, 어린이집 중간 입소는 기관.지역 변수에 달라질 수 있기에 원 상담을 통해 대기신청을 해놓음이 필요로 하겠습니다.

안녕하세요. 천지연 어린이집 원장입니다.아이의 용돈은 한 달 주기로 하여서 주는 것이 좋습니다.그리고 현재 아이의 용돈이 한 달에 10만원 이라면 충분 하겠습니다.그러나 용돈에 교통비가 포함 되어져 있다 라면 10만원은 부족함이 크기에교통비를 제외하고 용돈을 책정하여 전달을 해주는 것이 좋겠습니다.

안녕하세요. 천지연 어린이집 원장입니다.아이가 게임의 적정시간을 잘 지키지 못한 이유는 게임의 적정시간을 어기면 어떻게 할 것인가에 대한 대처방안이 마련되지 않음으로 인해서 이겠습니다.아이와 함께 게임 적정시간을 정하고 게임 적정 시간을 어기면 어떻게 할 것인가에 대한 대처방안을 마련하여아이 스스로 한 자기 약속을 잘 지킬 수 있도록 아이의 행동을 지도하여 주는 것이 좋겠습니다.그리고 아이가 화를 내는 경향이 높다 라면자신의 감정을 제어하고 조절하는 것에 대한 부분이 미흡함이 커서 이기 때문에아이가 화를 내는 것에 행동은 옳지 않다 라는 것을 단호함으로 전달을 하고, 왜 화를 내면서 자신의 감정을 전달하는 행동이 옳지 않은지 그 이유를 아이의 눈높이에 맞춰 잘 알려주세요.

안녕하세요. 천지연 어린이집 원장입니다.6개월 이후 부터는이유식 + 간식을 먹는 시기로분유는 하루 3~4회 정도 먹여도 충분 하겠습니다.단, 아기의 체중, 소변횟수 하루 분유량을 고려하여 분유를 제공해 주도록 하세요.

안녕하세요. 천지연 어린이집 원장입니다.아이가 약속을 지키지 못함으로 인해 게임을 하지 말라고 전달하니 아이가 연필로 공책을 내리찍으며 화를 내는 행동은 어른 및 다른 타인 앞에서 해야 할 태도는 아니겠습니다.아이 딴에는 자신의 감정을 주체하지 못하고 자신의 감정을 언어로 전달하는 것에 대한 미숙함으로 인해자신의 감정을 행동을 전달함이 컸겠지만 이러한 행동은 자칫 상대에게 불쾌감을 주는 동시에 자신의 감정을 제어하고 조절하지 못하면 상대와 소통하는 것에 대한 어려움이 크겠습니다.아이가 자신의 감정을 물건을 던지거나, 연필로 공책을 내리찍거나, 화를 내는 행동을 보였다 라면아이의 행동을 제지하고 아이를 바로 앉히고 아이의 손을 잡고 아이의 눈을 마주치며 단호함으로 자신의 감정을 행동으로 보이는 태도는 바람직하지 않다 라는 것을 전달한 후, 왜 이러한 행동들이 옳지 않은지 그 이유를아이의 눈높이에 맞춰 잘 알려주도록 하세요.

안녕하세요. 천지연 어린이집 원장입니다.아기들이 비 오는 날 컨디션이 안 좋은 이유는비와 습한 날씨가 주는 영향으로 인한 것으로아기의 수면패턴, 활동성, 기분 및 감기로 인한 질병 등의 영향을 미치는 정도가 날씨의 변화로 더 두드러짐이크겠습니다.

안녕하세요. 천지연 어린이집 원장입니다.초등학교 입학 전 아이가 보면 좋을 책을 추천해 보자면학교생활에 적응 하는데 있어 도움이 되는 책을 읽어보게 하면 좋을 것 같습니다.친구관계. 규칙. 생활습관에 도움이 되는 책을 읽어보면 좋을 것 같은데요.책 목록을 적어보면괜찮아 우리 모두 처음이야, 1학년은 처음이야, 나는 여덟 살 학교에 갑니다. 등이 있겠습니다.

안녕하세요. 천지연 어린이집 원장입니다.모의수업을 하는 이유는 실제 수업 상황을 미리 체험해 보면서 교수법을 점검하고 학생 수업 반응과 학생들이 수업적 내용을 이해하고받아들이는 것에 대한 확인하여 개선할 부분이 있으면 개선하기 위함 입니다.