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연차수당은 어떤 경우에 지급이 되나요? 아르바이트생도 받을 수 있나요?
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.제가 예전에 맥도날드에서 일했을 때, 1년 이상 근무하니 연차수당이라는 수당이 추가로 들어왔습니다.연차수당은 어떤 경우에 받을 수 있는 건가요?아르바이트 생도 받을 수 있는 건가요?-> 연차수당 문의로 사료되며,먼저 상시 사용하는 근로자의 수가 5인 이상의 사업장에서 계속하여 근로한 기간이 1년 미만의 근로자의 경우 1개월 개근 시 1일의 휴가가 발생함을 알려드리며, 계속하여 1년(만1년 초과) 이상 출근한 근로자는 15일의 연차유급휴가가 발생함을 알려드립니다.따라서, 이에 해당하는 경우, 즉, 5인 이상 사업장에 해당한다면, 주 15시간 미만의 근로를 하는 초단시간 근로자가 아닌 이상 연차유급휴가는 정상적으로 발생하겠습니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.02.02
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퇴사를 했어요 월급에서 작년에 마이너스 연차라고 월급에서 차감한다는데??
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.올해 요번달 만근 후 퇴사 하였습니다전화했더니 작년 년차 마이너스 빼고 준다고 하네요한해가 되면 년차가 생기고 요번달 만근 후 퇴사 인데차감하는게 맞는 건가요??-> 연차유급휴가 정산 문의로 사료되며,먼저 상시 사용하는 근로자의 수가 5인 이상의 사업장에서 계속하여 근로한 기간이 1년 미만의 근로자의 경우 1개월 개근 시 1일의 휴가가 발생하게 됩니다.문의하신 경우에는 회사의 연차유급휴가 제도가 입사일자를 기준으로 하는지, 회계연도를 기준으로 하는지 먼저 확인이 필요합니다.회계연도를 기준으로 한다면, 회사 내의 규정에 퇴사하는 경우 입사일을 기준으로 재정산한다는 내용이 있는지를 먼저 확인해보시길 바랍니다.그에 따라, 입사일자를 기준으로 재정산하여 초과사용한 부분은 공제하고 지급할 수 있겠습니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.02.02
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직장을 그만두고 받는 실업급여는 횟수제한이 없나요
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.직장을 몇년 다니다 그만두고를 반복하는 경우에 실업급여 신청을 해서 받게 되는 경우 신청 횟수는 제한이 없이 받을수 있는것인지 궁금합니다-> 실업급여 수급 문의로 사료되며,문의하신 경우 실업급여는 횟수의 제한이 있다고 보기보다는 그 수급의 요건이 있다고 보시는 것이 바람직하겠습니다.재수급을 한다고 하여도 이직일 이전 18개월간(초단시간근로자의 경우, 24개월) 피보험단위기간이 통산하여 180일 이상을 충족하여야 합니다.감사합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.02.02
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퇴직급여 받을 수 있을까요??
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.알바를 주말만 해서 약 10개월을 했습니다. 이부분은 퇴직급여 받을 수 있는 조건입니까?퇴직급여 조건 좀 알려주세요 또 신청 방법도 부탁드립니다-> 퇴직금 지급 문의로 사료되며,문의하신 경우 퇴직급여법상 사용자는 계속하여 근로한 기간이 1년 이상이고, 1주 소정근로시간이 15시간 이상의 근로자에 대하여 퇴사일로부터 14일 이내에 퇴직금을 지급하여야 함을 알려드립니다.따라서 1년 미만으로 근로를 제공한 경우에는 별도의 퇴직금은 발생하지 않겠습니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.02.02
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알바 같은 경우 일정 점심시간이 없는 경우도 근무시간에 안들어가나요?
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.알바일을 하고 있는데 어떤곳은 점심시간을 포함시켜서 일당계산을 해서 주시는 경우도 있고 또 어떤곳은 시간을 빼고 계산해서 주시는 경우가 있는데 어떻게 일당계산을 해서 주시는것이 맞는건가요?-> 휴게시간 구분 문의로 사료되며,휴게시간이란 근로시간 도중에 사용자의 지휘·감독으로부터 해방되어 근로자가 자유로이 이용할 수 있는 시간을 의미하며, 근로시간이란 근로자가 사용자의 지휘·감독을 받으면서 근로계약에 따른 근로를 제공하는 시간을 말합니다.따라서 휴게시간에 관한 부분은 명시적으로 근로시간과 구분되어야 하는 것이고, 휴게시간에 대한 부분은 무급임을 알려드립니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.02.02
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퇴지금은 일정기간동안 근무시 무조건 받을수있나요?
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.퇴직금은 일정기간동안 근무일수를 채워서 일을 하면 어떤 제약이 없이 받을수 있는건가요?퇴직금을 받을수 없는 경우도 있는건가요?-> 퇴직금 지급 문의로 사료되며,사용자는 계속하여 근로한 기간이 1년 이상이고, 1주 소정근로시간이 15시간 이상의 근로자에 대하여 퇴사일로부터 14일 이내에 퇴직금을 지급하여야 함을 알려드립니다. 따라서 근로계약서 작성, 4대보험 미가입, 아르바이트 등의 내용과는 무관하게 상기 요건을 충족하면 퇴직금은 발생하는 것입니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.02.02
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하루4시간으로 아르바이트를했어요!
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.친구형님과일상회에서 하루4시간씩 배달아르바이트를해온지가 11개월이되어갑니다.경기가 좋지않아 일을그만두게되었네요.이런경우 퇴직금을 말씀드려도될런지요!-> 퇴직금 관련 문의로 사료되며,먼저 사용자는 계속하여 근로한 기간이 1년 이상이고, 1주 소정근로시간이 15시간 이상의 근로자에 대하여 퇴사일로부터 14일 이내에 퇴직금을 지급하여야 함을 알려드립니다. 따라서 계속근로한 기간이 1년이 되지 않는 등, 위의 요건에 해당하지 않은 경우에는 퇴직금이 발생하지 않습니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.02.02
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5인 미만 사업장 연차소진 어떻게되나요? (퇴사예정)
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.퇴사 시 남은 연차(10일) 소진하지않고 연차수당으로 받고싶은데 혹시 회사쪽에서 거절하면 회사 말을 들어야하나요? 연차수당으로 처리를 승인 받아야하나요 아니면 퇴사할 근로자 권리인가요? (입사일 2021년 1월 11일)-> 연차유급휴가 문의로 사료되며,상시 사용하는 근로자의 수가 5인 이상의 사업장에서 계속하여 근로한 기간이 1년 미만의 근로자의 경우 1개월 개근 시 1일의 휴가가 발생함을 알려드리며, 계속하여 1년(만1년 초과) 이상 출근한 근로자는 15일의 연차유급휴가가 발생함을 알려드립니다.따라서 5인 미만의 사업장의 경우에는 연차유급휴가에 관한 사항이 적용되지 않겠습니다.감사합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.02.02
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퇴직금 중도정산 후 실제 정산시 가산되나요?
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.질문대로 퇴직금 중도정산 후 몇년후에 퇴사를 하게되면 최초 입사일부터 퇴사일까지 퇴직금 정산은 어떻게 계산이 되는지 궁금합니다.-> 중간정산 이후 문의로 사료되며,문의하신 경우, 퇴직금 중간정산 이후 다시 퇴직금의 재산정은 중간정산 이후의 기간에 대하여 이루어지게 됩니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.02.02
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DC형 퇴직연금이 덜 들어왔는데 회사가 폐업을 했어요
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.회사 폐업으로 인하여 급하게 퇴직을 하게 되었습니다. 퇴직연금을 dc형으로 들고 있었고 은행을 한번 옮기게 되어서 그 전에 내역은 따로 보이지 않는데 제가 계산한 금액보다 약 3달치 정도가 덜 들어온 것같아요. 사업장은 연락이 되지 않고 어떻게 해야하죠..?-> 퇴직급여 체불 문의로 사료되며,문의하신 경우, 사용자는 계속하여 근로한 기간이 1년 이상이고, 1주 소정근로시간이 15시간 이상의 근로자에 대하여 퇴사일로부터 14일 이내에 퇴직금을 지급하여야 함을 알려드립니다.법적인 기준에 비추어 과소하게 지급을 한 것이라면, 관할 노동청에 이를 신고하시어 권리를 구제받으시길 바랍니다.감사합니다.
고용·노동 / 구조조정
23.02.02
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