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우리나라 집근처 어디든 중소기업은 다 그런건가요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.임금체불로 보이므로노무사 선임하셔서 노동청에 임금체불 진정 제기하시는 것이 좋겠습니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.09.16
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유산을 해도 출산 휴가를 받을 수 있나요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.근로기준법 제74조에 유산휴가도 있기 때문에가능합니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.09.16
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부당해고구제 신청 가능할까요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.해고에 대한 입증만 가능하다면 부당해고 구제신청 제기 가능합니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 근로계약
23.09.16
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요즘 시대에 일반 중견기업 정도면 평균 퇴직 나이 어떻게 되나요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.업종마다 차이는 있겠지만, 현실적으로는 50 초중반이 됩니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
23.09.16
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회사에서 일을 하다가 몸을 다쳤을 때
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.회사에서는 무급처리하고근로복지공단에서 휴업수당이라고 해서 나옵니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 산업재해
23.09.16
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저희회사가 5인이상 법인 회사인데요
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.부서장 수당은 법적으로 정해진 바가 없어지급하지 않더라도 문제 없습니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.09.16
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주야 2교대 근무 시 수당에 관하여 궁금한 사항이 있어요
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.상시근로자 5인 이상 사업장이라면하루 8시간, 주 40시간 초과 근무에 대해서는 연장근로 수당이 붙고밤 10시 넘어서 오전 6시까지의 근로는 야간근로로 수당 50%가 더 붙습니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.09.16
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야간근무 하다 주간근무 연봉이 낮아지는 경우에 대해 궁금합니다.
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.근무시간을 변경하고자 하는 경우 근로계약서상 근로자의 동의를 받아야 하며근로자가 근무시간대 변경을 동의한다면, 당연히 그에 따른 수당 조정으로 급여는 낮아질 수 있습니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.09.16
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14일을 근무하고 1일을 쉬는 근무를 계속하면 노동법에서 허용되는가요
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.근로기준법 제55조에 따라 1주일에 1일의 휴일을 부여해야 합니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.09.16
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병가로 인해 결근하면 급여가 깍이나요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.네, 병가는 법적으로 유급으로 보장되는게 아니다보니병가로 결근하면 급여가 삭감됩니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.09.16
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