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2023년 근로자의날 휴무관련문의드립니다.
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.5월 1일 근로의 경우에는 1.5배로 가산하여야 합니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.04.18
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연월차가 없는대신 월급을 더 많이 지급하겠다고 상호간 계약한경우
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.법에 위반됩니다.상시근로자 5인 이상 사업장은 연차휴가를 보장하여야 하며급여에 별도 연차수당을 선지급한 것이 아니라면연월차를 보장하지 않는 것은 법 위반입니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.04.18
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정규시간 외 시간외근로(주말, 야간 제외)의 대체근무 시간부여
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.네 맞습니다.상시근로자 5인 이상 사업장이라면 그렇고아니라면 1:1로 교환됩니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.04.18
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잔여 연차가 10개 남은 근로자가 퇴직을 할 때에
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.급여 구성에 따라 다를 수 있으나대체로 10일을 소진하는 것이 유리하긴 합니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.04.18
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안녕하세요 제가 퇴사를할려고 하는데요 퇴직금 어떻게계산하는지 몰라서요??
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.퇴직 전 3개월간의 평균임금으로 1년 근속에 대해 30일분의 평균임금을 지급합니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.04.18
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원래 예비군 훈련을 받으면 공가로 처리가 되어야하는거아닌가요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.예비군법에 따라 예비군 훈련은 유급 보장되어야 합니다.위반 시에는 관할 노동청에 임금체불 진정 제기 가능합니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
23.04.18
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퇴사일 관련, 주5일 근무, 2일 휴무 사업장인 경우 문의드립니다
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.1. 만약 이번주 월화수목 근무 후 금토 휴무, 일요일 월차를 사용할 경우 퇴직일이 23일로 할 수 있나요? > 가능합니다.2. 만약 월차사용을 불허했을경우엔 월화수목 근무하고 퇴사하면 휴무를 받지 못하고 목요일 퇴사로 되는건지도 궁금합니다. > 네 그렇습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.04.18
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주휴수당 계산은 어떻게 하나요 ?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.40시간 이상 근무 시에는 주휴수당 상한은 8시간분입니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.04.18
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퇴사시 연차 정산은 어떻게 되나요???
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.회사마다 퇴사 시 연차 소진하는지아니면 연차 수당 받을지 제도가 다른 경우가 있으니회사에 문의가 필요합니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.04.18
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5인미만 사업장은 근로자의날 대체휴무일 쉴 수 없나요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.상시근로자 5인 미만 사업장이더라도근로자의 날은 휴일로 보장하여야 합니다.다만, 공휴일, 대체공휴일은 적용되지 않습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.04.18
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