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답변 내역

1년 이상 근무하고 달 별로 퇴직금 계산은 어떻게 되는건가요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.월급 200만원 받으시며 1년 6개월 근무하셨다면대략 퇴직금은 200만원 * 1.5개월 = 300만원입니다.세금은 세무사 상담을 통해주세요.
고용·노동 / 임금·급여
23.01.28
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사업주 변경 시 근로계약서 질문 입니다.
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.결국 대표자만 바뀌는거고 그 기관과 근로계약을 체결하였다고 보는 것이 맞으므로 기존 근로조건 저하를 단순히 대표자가 바뀌었다고 할 수는 없습니다.
고용·노동 / 근로계약
23.01.28
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알바관련 문제 이거 신고가능하나요
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.임금 직접 받으라고 하면 결국 안 가면 안 줄 겁니다. 안 주면 임금체불로 노동청에 진정 제기하시되, 사건 진행하며 대면하시게 되실 거에요.근로계약서 미작성의 경우에도 대면 조사할 것으로 보입니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.01.28
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사회초년생 월급 계산해주세요!!
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.월급 계산을 말씀하시는게 구체적으로 어떤 목적인지는 잘 모르겠지만 월에 받으시는 급여총액으로 모두 더하시면 됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.01.28
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질문 2023 정규직으로 전환 월급
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.5인 이상기본급과 식대 포함 약 255만원5인 미만상동 약 244만원입니다.중식대가 최저임금 모두 포함된다는 가정 하입니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.01.28
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근무시간 단축으로 연봉삭감 문의드립니다.
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.1. 2시간은 실제 연장근로라 1.5배로 해서 급여상으론 3시간분에 속합니다. 따라서 하루 11시간 중 휴게 1시간 제외 시 10시간 근로 중 2시간이 연장이면 급여상으론 8시간 + 3시간 = 11시간 기준 급여로 보입니다. 약 30% 수준으로 보이긴 합니다.2. 퇴직금 영향 있습니다.3. 가능성 있어 보입니다.4. 법상 위반되는 것은 아닙니다.5. 통상시급의 1.5배를 지급하게 됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.01.28
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연휴수당을 1.5배로 받으면요
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.주휴수당 산정 시에는 소정근로만으로 15시간 이상인지 여부를 판단하는데, 소정근로시간에는 휴일근로시간은 제외됩니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.01.28
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퇴직금 관련 문의사항입니다!!
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.만약 A라는 회사에 채용되어 B라는 회사로 파견나갔는데, B라는 회사가 곧 폐업을 하게 되는 경우라도결국 질문자 분에 대한 퇴직금 지급 의무는 A 회사에 있기 때문에 퇴직금을 못 받으실 우려는 없어 보입니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.01.28
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최저임금은 어떻게 결정되는지요? 타결이 안될시 또 어떻게되는지?그런사례가있는지?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.최저임금의 경우에는 매년 최저임금위원회에서 결정하게 됩니다.근로자위원과 사용자위원, 공익위원들이 결정하는데, 의견이 다르다 하더라도 결국 고용노동부 장관의 고시로 결정되는 편입니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.01.28
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부당해고 이의신청할수 있을까요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.회사의 권고가 있었다고 하더라도 결국 본인이 사직서에 서명하였다면부당해고로 다투기는 쉽지 않아 보입니다.비진의 의사로 사직서의 효력이 무효임을 이유로 주장할 수 있겠지만현실적으로 쉽지는 않습니다.
고용·노동 / 해고·징계
23.01.28
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