답변 내역

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.4대보험에 있어 직장가입자 취득일이 입사일로 보시면 됩니다.다만, 실제 근무를 앞서 하였다면, 퇴직금, 연차 등은 실제 근무한 날부터 산정합니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.회사에서 별도 정한 1주 기준이 없다면월요일 ~ 일요일 기준으로 보게 됩니다.그리고 주 7일 근무와 52시간 위반 여부는 다릅니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.근로기준법 제17조에 따라 500만원 이하 벌금 대상이 될 수 있습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.주 40시간 근무에 하루 8시간 초과 근로를 하게 되는 경우라면연장근로에 대해 1.5배 가산하여 월급은2,574,840원이 됩니다.(주휴 포함, 최저임금 기준)답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.위원장은 당연히 인사위에 참석해야 합니다.회의의 개폐를 담당하기 때문입니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.보통 1년 근속에 따라 월급 1개월치 받는다 보시면 됩니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.연차를 몰아쓰는 경우 한주간의 모두 연차 사용으로출근한 날이 없게 된다면 주휴는 발생하지 않게 됩니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.휴게시간 없이 근무하였다면휴게시간 미부여로 신고 가능합니다.만약 10시간 중 휴게 1시간 준 척 하면서9만원 주면 1만원 추가 청구 가능하지만10시간 일해서 10만원 받았다면, 질문자 분은 휴게만 못 쉬었을 뿐일한 시간에 대해 못 받은 급여는 없습니다.따라서 이를 빌미로 추가적인 금전 요구는 어렵습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.보통 월급제의 경우 210만원 / 31일 * 15일 이렇게 계산합니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.계약직 > 정규직 전환 시 연차는 기존과 같이 연속되어 인정됩니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.