위층 세대 치매걸린 이웃에 대한 피해 경고법,법적대응 문의
안녕하세요? 아하(Aha) 법률 상담 지식답변자 김성훈 변호사입니다. 질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다아래 내용은 문의내용에 기초하여 작성된 것으로, 구체적인 사정에 따라 달라질 수 있습니다.내용증명을 보내거나 분쟁조정위원회를 통해 조정을 받아보는 것을 권해드립니다.
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소액민사소송 법원 출석해야되나요?
안녕하세요? 아하(Aha) 법률 상담 지식답변자 김성훈 변호사입니다. 질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다아래 내용은 문의내용에 기초하여 작성된 것으로, 구체적인 사정에 따라 달라질 수 있습니다.법원에서 변론기일을 지정할 때 출석하셔야 하겠습니다.
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퇴직 후 미정산에 대한 질문입니다.
안녕하세요? 아하(Aha) 법률 상담 지식답변자 김성훈 변호사입니다. 질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다아래 내용은 문의내용에 기초하여 작성된 것으로, 구체적인 사정에 따라 달라질 수 있습니다.임금미지급으로 신고가 가능하며, 기재된 상담자의 행위가 업무방해죄라고 보기 어렵습니다.
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여당 야당 원외정당 뜻이 어떻게 되나요?
안녕하세요? 아하(Aha) 법률 상담 지식답변자 김성훈 변호사입니다. 질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다아래 내용은 문의내용에 기초하여 작성된 것으로, 구체적인 사정에 따라 달라질 수 있습니다.정권을 담당하는 여당과 정권을 잡고 있지 않은 정당을 뜻하는 야당이라고 하며, 원외정당은 국회에 소속된 국회의원을 보유하지 못한 정당을 말합니다.
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100대 0으로 합의해야할까요?
안녕하세요? 아하(Aha) 법률 상담 지식답변자 김성훈 변호사입니다. 질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다아래 내용은 문의내용에 기초하여 작성된 것으로, 구체적인 사정에 따라 달라질 수 있습니다.1. 약식기소가 되었다면 기소유예는 불가합니다.2. 해당 내용을 그대로 받아들인다면 그에 따라 처리됩니다.
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선거후보 기호 정하는거 랜덤인가요?
안녕하세요? 아하(Aha) 법률 상담 지식답변자 김성훈 변호사입니다. 질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다아래 내용은 문의내용에 기초하여 작성된 것으로, 구체적인 사정에 따라 달라질 수 있습니다.국회의 의석이 있는 정당 중 5명 이상의 지역구국회의원을 가진 정당이나 직전 대통령선거, 비례대표국회의원선거, 비례대표지방의회의원선거에서 전국 유효투표총수의 3% 이상을 득표한 정당에 전국적으로 통일된 기호를 부여하고, 나머지 정당은 가나다순으로 정합니다.
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사건이관을 해도 불이익은 없을까요?
안녕하세요? 아하(Aha) 법률 상담 지식답변자 김성훈 변호사입니다. 질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다아래 내용은 문의내용에 기초하여 작성된 것으로, 구체적인 사정에 따라 달라질 수 있습니다.이관신청을 했다는 사정만으로 불이익이 발생한다고 보기 어렵습니다.
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핸드폰 통화녹음이 자동으로 되던데, 상대방이 녹음했다고 고소한다는데 이게 고소감인가요?
안녕하세요? 아하(Aha) 법률 상담 지식답변자 김성훈 변호사입니다. 질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다아래 내용은 문의내용에 기초하여 작성된 것으로, 구체적인 사정에 따라 달라질 수 있습니다.통신비밀보호법은 공개되지 않은 타인간의 대화의 녹취행위를 금지하고 있는바, 대화당사자 중 일방이 녹음하는 행위는 이에 해당하지 않아 합법입니다.대화당사자인지 여부에 따라 합법, 불법여부가 결정되게 됩니다.
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임대인은 전세로 내놓을 경우 입주 전에 도배 장판만 하면 되는 건가요?
안녕하세요? 아하(Aha) 법률 상담 지식답변자 김성훈 변호사입니다. 질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다아래 내용은 문의내용에 기초하여 작성된 것으로, 구체적인 사정에 따라 달라질 수 있습니다.임대인이 갖추어야 할 사항이 법적으로 명시되어 있지 않아(법에서는 사용수익케 할 의무를 규정하고 있을뿐입니다) 임차인과의 합의가 필요한 사항들입니다.
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외국인노동자 일하는 사장님이 퇴사를 못하게 한대요
안녕하세요? 아하(Aha) 법률 상담 지식답변자 김성훈 변호사입니다. 질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다아래 내용은 문의내용에 기초하여 작성된 것으로, 구체적인 사정에 따라 달라질 수 있습니다.업주는 근로를 강제할 수 없는바, 사직서 제출하시고 한달뒤에 근로계약해지를 주장하면 되겠습니다.
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