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안녕하세요. 박정준 전문가입니다.
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고용·노동
자격증
임금·급여
2024년 1월 14일 작성 됨
Q.
고용보험료는 어떻게 계산하나요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.고용보험료는 월 소득금액의 0.9%를 노동자들이 부담하도록 되어있습니다. 사업주는 1.15% 부담합니다.
임금·급여
2024년 1월 14일 작성 됨
Q.
야간 심야 수당은 몇 시부터 몇 시까지 적용되는 것인가요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.22시부터 익일 6시까지 근무를 한 부분에 대해서 시급의 50%를 가산하여 지급하게 되는 것입니다.
임금·급여
2024년 1월 14일 작성 됨
Q.
주휴수당에 대한 규정은 어떻게 되나요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.4주 평균 소정근로시간이 15시간 이상인 노동자가 개근하는 경우에 주휴수당이 지급되는 것입니다.
휴일·휴가
2024년 1월 13일 작성 됨
Q.
복직자에게 50% 연봉 인상률 적용이 가능한가요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.회사 평가 기간이라 평가 가이드를 안내 받았는데,휴/복직자는 연간 6개월 미만~3개월 초과한 직원은 50%의 연봉인상률을 적용한다고 합니다.-> 육아휴직을 사유로 불이익을 주는 행위로 형사처벌 대상에 해당할 수 있어 보입니다.
휴일·휴가
2024년 1월 13일 작성 됨
Q.
사표를 내면 회사는 며칠 안에 처리를 해줘야하나요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.사직서를 제출한 후 처리를 해주지 않는다 하더라도 사직의 의사가 통지되었기 때문에 약 1달뒤 또는 다음 임금산정기일이 끝난 이후에 출근하지 않으시면 됩니다.
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