안녕하세요 정동현 전문가입니다.
Q. 포괄임금제에서 휴일근무수당 책정방법
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.포괄임금제로 휴일근로수당 책정시 기본 월급과 별개로 1.5배로 계산하여 계약서에 반영하여야 합니다.감사합니다.
Q. 주6일 11시간 세전 260 괜찮습니까?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.66시간 근무라면 5인미만이라도 주휴수당 포함 월 최저임금은 3,224,945원으로 산정이 됩니다. 감사합니다.
Q. 1년넘게 월급여가 계속 늦게 지급되여
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.원래 지급일보다 하루라도 늦게 지급한다면 임금체불에 해당합니다.한달 전에는 사직의사를 통보해야 합니다. 회사의 승인없이 당일 퇴사하면 무단퇴사가 될 수 있습니다.감사합니다.
Q. 1개월계약직 12개월 근무후 퇴직금이나 연차 미사용 수당 받을수 있나요??
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.1개월 단위로 계약을 체결하더라도 실제 근로관계의 단절(공백) 없이 연속근무를 하여 1년이상 일한다면 퇴직금과 연차가 발생을 합니다.(물론 연차는 매달 입사시점부터 한달 개근시 다음달에 한개의 연차가발생합니다. 미사용시 수당으로 지급해줘야 합니다.) 감사합니다.
Q. 새벽5시6시부터일하구 오후1시2시에 마치는 일이요
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.알바에 대해서는 직접 구직사이트에 접속하여 질문자님이 원하는 시간대의 일이 있는지를 확인해보셔야할 것 같습니다. 감사합니다.