확실히활력있는해물탕
- 이비인후과의료상담Q. 림프절에 생긴 혹에 대해 봐주세요 (초음파 결과지 및 사진 첨부)내과 선생님 말로는 림프절인거같다하시는데21년도에 2센치에서 4개에서 추적검사 안하다가 우연히 하게되었는데 이렇게 되었어요..주변 혈관은 잘 보이지 않는다 하시는데 대학병원가서 정밀검사해보라는데 림프종 암의 확률도 잇다고요...근데 아무 증상이 없엇어요 그냥 추적검사겸 한건데....내과선생님도 암이라하기엔 천천히 자랏고 증상도 없다는게 이상하다고는 하셧어요대학병원 기다리기 너무 답닺하고 무서워서 글 올려봅니다ㅠ견해나 도움 부탁드랴요.....ㅠ이미지가 포함된 질문이에요.
- 이비인후과의료상담Q. 림프절에 생긴 혹이 궁금해요 가로5센티 세로 3센티30대후반 남자입니다21년도부터 2년마다 검사해온 림프절인데요23년도만 해도 2.4센티가 젤 컷고 나머지 3개도 1센티대였는데 26년 이번에 초음파 햇을때 하나이고 가로5센티 세로 3센티더라구요초음파상에는 매끈한 타원형에 내부는 물혹같이 검은색에 가운데 중심부로 갈수록 부분에 하얀 부분이 좀 있어보였어요그동안 아무증상도 체중감소 열 아무것도 없고 통증도 없이 이렇게 커지기만 할 수 있나요? 갑상선도 물혹하나 말곤 없다고 했어요 다른 양성종양이랑 헷갈릴수도 잇나요??일단 대학병원 의뢰해주신다는데 걱정이라서 적어봅니다ㅠㅠ건선은 오랫동안 앓고 잇고 약먹거나 그렇진 않고요최근 일주일내 감기를 앓긴햇어요
- 내과의료상담Q. 국소성 결절 과형성? 으로 인한 씨티 방사선피폭량 괜찮을까요?60대 엄마가 간에 뭐가 있어 대학병원을 갔는데작아서 국소성 결절 과형성인지 혈관종인지 모르는게 있는데 1센티 미만이라고 하더라구요몇년째 검사중인데 초음파에서는 잘 안보이고 씨티엔 보여요작년에 씨티찍고 1센티 미만이엿고올해는 초음파 했으나 너무 작아서 안보인다고 또 씨티 찍자는데 1년에 한번씩 씨티 찍어도 괜찮을까요?
- 명예훼손·모욕법률Q. 면접때 말한게 명예훼손이 될수 잇나요?안녕하세요 이직하려고 면접을 보는데 전직장퇴사 사유에 대해 구체적으로 묻기에 구체적으로 말할수 없다그냥 정신적으로 힘들어서..분위기가 안좋아서..자꾸 누구때문이냐고 하길래사장님때문에... 딱 이렇게만 했는데 면접 본 회사에서 전직장 사장에게 말을 해 그 사람이 명예훼손이라고 소송 할수도 있나요???
- 근로계약고용·노동Q. 회사측의 부당한 업무분장으로 인해 퇴사합니다회사측의 부당한 업무분장으로 인해 자진퇴사위사를 밝혔습니다그러나 퇴사전까지 그 업무를 수행하라고 강요합니다사직서는 제출한 상태고 그 업무를 거부한 녹취는 있습니다이럴경우 그 업무를 계속 거부할 시 저에게 손해배상이나 법적 불이익이 있을까요? 그리고 이로 인한 스트레스가 너무 심해 퇴사일을 당기고 싶은데 사측의 동의없이 가능한가요?
- 근로계약고용·노동Q. 사측의 부당한 업무분장으로 인해 자진퇴사합니다사측의 부당한 업무분장으로 거부하다가 결국 자진퇴사합니다 그러나 퇴사전까지 이 업무를 맡으라는 부당함이 잇어 문의드립니다이럴경우 해결방법이 잇는지 또는 퇴사일을 당길수 잇나요? 사직서는 이미 제출된상황이고 업무거부와 퇴사의사를 말하며 업무로인한거라고 한거는 녹취가 잇습니다
- 구조조정고용·노동Q. 업무변동에 대해 지시불이행한 직원에 대해 회사가 취할수 있는 행동은?안녕하세요 말그대로 퇴사직원이 생겨 그 일을 기존의 직원중 타부서 직원에게 요청하였으나 완강히 거부하였습니다물론 기존직원의 계약서상에는 현재 요청한 업무에 대해 기재된 바 없습니다그럴 경우 회사가 직원에세 취할 수 있는 행동은 뭐가 있을까요?
- 근로계약고용·노동Q. 자진퇴사로 근로자가 말한 퇴사일보다 앞당겨 퇴사를 말하는 고용주는 해고?안녕하세요말그대로 입니다만약 제가 1월 31일자로 그만두겠다고 자진퇴사의사를 밝히는데 사장이 갑자기 다음주부터 나오지 말라고 한다면요 저는 거부를 했는데요이럴경우 자진퇴사 일자보다 더 일찍 내보내겠다는건데 권고사직 및 해고에 해당될까요?
- 근로계약고용·노동Q. 근로계약서 및 면접에서 말한 업무포지션과 다른 업무를 시켰을때 실업급여 대상?면접때도 들어본적없고 근로계약서상에 적힌 업무포지션이 a라는 업무팀인데 갑자기 경영악화라면서 b라는 업무팀 업무를 하라고 강요하면 저도 한번도 안해본 업무이고 이걸 알앗다면 입사자체를 안했을건데..면접과 근로계약서상의 내용과 다른 업무지시로 인해이럴경우 자진퇴사하면 실업 급여 받을 수 있나요?
- 근로계약고용·노동Q. 계약서상에 주휴일이 토/일인경우 실업급여 받을 수 있을까요?근로계약서상근로기간 25/07/07일부터~~근무요일 매주 월~금 주휴일 토/일요일 로 되어있으면 26/01/05일 퇴사로 권고사직 처리 되면 실업급여 받을수있을까여?