고매한홍관조5
- 가족·이혼법률Q. 아버지 사망후 아파트 명의 그냥 가만히 있어도 되나요?안녕하세여 아버지 사망후 아파트 1채가 있습니다어머니와 제가 법적상속인으로 알고 있는데공동명의나 어머니 명의로 변경을 하지.않고 그대로 둬도 되나요?주위에서 가만히 있어도 된다고 해서 생각중입니다이유는 복잡한 문제라 ...그냥 가만히 두면 소유나 명의는 어떻게 되는지재산세등 세금은 어떻게.납부하면 되는지 궁금합니다
- 생활꿀팁생활Q. 가상화폐 세금 내년 부터인데 현실적으로 가능한가요저도 그렇지만 많은 분들이 가상화폐에 투자하고 있습니다몇년전에 가상화폐 불법니이라며 정부에서 그렇게 난리쳤지만 최근에는 많은 기관들이 블록체인 사업에 참여하고 있습니다그리고 내년 2022년 부터 가상화폐 세금 부과한다고 하는데 250만원인가 500만원 수익부터 세금 부과라고 합니다잘 아시겠지만 가상화폐는 우리나라 뿐만 아니라 전 세계 큰 거래소를 통해 화폐를 주고 받을 수 있습니다클레이튼 같은 경우 카카오 친구끼리 주고 받을 수 있구요물론 현금화 할려면 거래소를 통해야 합니다아무리 생각해도 정확한 가상화폐 수익에 대한 세금부과가ㅜ가능할지 궁금하네여내가 매입한 시점은 알지만 여러군데 돌도돌아 결국은 마이너스 이지만 해당 거래소에서 플러스 잡히는 경우도 많습니다당연히 정부에서 정확한 지침이 나와야 하지만 세금부과가 전확하게 가능할지 궁금하네여
- 약 복용약·영양제Q. 애기들 약 날짜 지난거 어떻게 처리하나요?첫째가 6살 둘째가 3살입니다애들 키우는 집이면 아시겠지만 바람만 불어도 콧물나고 조금만 더워도 땀띠 납니다감기는 달고 살죠그래서 집앞 소아과를 자주 가는데 매번 기존의 약이 남게 됩니다특히 냉장 보관하는 항생제 같은경우 계속 사용 해도 되나요?아님 기존 약을 버리는게 좋은지 궁금합니다
- 양도소득세세금·세무Q. 직장인이 부업으로 수익 월 100만원정도 나오고 있습니다현재 직장인으로 정규직으로 일하고 있습니다그런데 약 3개월전 부터 인터넷 부업으로 한달에약 1,000달러에서 1,500달러 들어오고 있습니다원화로 약 150만원 정도입니다인터넷 마케팅이라 외화로 매달 들어오고 있는데 외화소득도 신고대상이라 현재.직장인이라 궁금합니다사업자는 낼 수 없는 상황이고 회사에 말해야 하나요?회사에 말한다면 내가 지금 부업으로 외화소득이 나오는데 어떻게 처리해야하나요?화사에서 동의해준다면 회사 세무사와 말해야 하나요?
- 구조조정고용·노동Q. 산업안전 보건교육 3인이상?안녕하세요현재 대표 빼고 5인미만 사업장 2개 를 운영하는 회사에ㅡ다니고 있습니다 그런데 어디 교육하는 협회에서 28년만에 산업안전보건 교육이 개정되어서 3인이상은 무조건 교육 받아야 한다고 합니다아무리 검색해도 산업안전보건 교육은 대표빼고 5인미만 사업장은 자체교육이 가능합니다정확한 사실과 내용 알려주시면 감사하겠습니다관리감독자 교육? 이것도 이수해야 하나요?5인미만 사업장인데 어떻게 해야될지 모르겠네요방향좀 잡아주시면 감사하겠습니다
- 임금·급여고용·노동Q. 평균임금 통상임금 차이점과 개념정리좀 해주세요안녕하세요 요즘 코로나로 인해 회사에서 고용유지지원금을신청하려고 합니다. 고용유지지원금 내용에 보면 근로자에게 통상임금 100%나 평균임금 70%지급 하라고 합니다그런데 통상임금과 평균임금을 검색해서 찾아봐도 두리뭉실한 내용이라 더 헷갈리는것 같습니다간단하게 핵시요약으로 정리 부탁드립니다
- 산업재해고용·노동Q. 5인미만 사업장입니다 산업보건교육이 제가 알기론 제외되는걸로 알고있는데교육하는 업체에서 전화왔느데 계속3인이상이라고 말합니다장애인인식개선성희롱 교육개인보호법 등5인 미만이라 전부 자체교육 자료 비치로 대체하고있는데요유독 산업안전보건교육만 3인이상 이라고 계속 말하고 있습니다저는 아니라고 매일 전화로 싸우는데 전문가님에 답변 부탁드립니다
- 직장내괴롭힘고용·노동Q. 법정 의무교육중 직장내 성희롱/개인정보보호/장애인인식개선 이교육은 자료만 사무실내 배치하면 되나요?5인미만 사업장입니다법정의무교육중 5인 이상 교육이 대부분인데제목에 교육은 1인이상도 나오던데요교육 안 받고 자료만 배치해도 된다고 나오는 교육도있더라구요5인 미만 사업장에서 필수로 해야한다던지 자료만 배치해도되는 교육이 있으면 정리해서 설명좀 부탁드립니다
- 휴일·휴가고용·노동Q. 5인이하 사업장인데 일한지 10년째입니다 연차 휴가포함 8일 문제없나요?제목 그대로입니다연차도입한지 3년째이구요3년전 8일 그대로입니다5인이하 사업장인데 일한지 10년째라도대표 마음대로 연차 조정없이 가도 문제 없나요?대체휴일 안쉬고순수 빨간날만 쉬고 있습니다
- 휴일·휴가고용·노동Q. 5인 미만 사업장인데요 건강검진 할때 회사에서 시간을 따로 안줘도 되나요매번 급하게 검진 하고 주말 토요일날 알아서 하라고 하는데검진이 짝슈 홀슈 년도 따라서 나오는걸로 알고있습니다그러면 5인 미만이라 하더라고 검진이 의무이면직원들 한테 평일 반나절이라도 유급휴가를 보내서 검진받아야 하는거 아닌가요? 그냥 지금처럼 토요일에 알아서 하라 해도 상관없나요