고민상담

술만 마시면 결근을 하는 후배 직원에게 어떻게 말을 해야 할까요?

안녕하세요. 입사한지 얼마 안된 후배 직원이 있습니다. 이 직원이 술만 마시면 회사 결근을 합니다. 그리고 상사 분들과 자주 술을 마시러 가는데 아마도 상사분들이 그 직원과 술을 마시는걸 또 좋아 합니다. 그래서 인지 술만 마시면 결근을 하는데 너무 짜증이 나네요. 한마디 하고 싶은데 어떻게 말을 하는게 좋을까요?

10개의 답변이 있어요!

  • 술 마시고 결근을 하는건 애초에 기본적인 근태 부터가 잘 못된 듯 합니다.

    아무리 상사 분과 같이 술을 마신다고 해도 결근 자체는 이해를 할 수 없는 부분 입니다.

    이런건 상사 분께도 건의해서 근태 경고를 날리시도록 하고,

    후배 직원에게도 이러한 모습은 도저히 이해할 수 없고 앞으로 회사 생활에서도 이득이 되는 부분이 없으니,

    정신 좀 차리라 따끔하게 한마디 해주셔야 할 듯 합니다.

    이러한 부분들은 관리자가 먼저 나서서 조치를 취해 줘야 한다고 생각이 드네요.

  • 상사가 그 직원을 좋아하는가본데 아무리 그래도 그렇지 눈감아 주는건 아니라고 생각합니다. 결근하는 직원으로 인해서 님이 피해를 입고 계신다면 윗선에 보고를 해서 강력한 조취를 해달라고 하는게 좋을듯하네요

  • 아마 더 높은 상사를 믿고 그렇게 행동하는 것 같습니다.

    이런 경우는 술을 같이 마시는 상사보다 더 높은 사람에게 도움을 청해야 할 것 같습니다.

    우선은, 경고를 하시기 바랍니다.

    같이 술자를 갖는다고 결근을 봐주지 말라고 하시고, 지켜지지 않는다면 정식으로 항의하셔야 할 것 같습니다.

  • 술만 마시면 결근을 하는 후배를 작성자님이 짜증내봐야 변화하는것은 없어 보입니다. 회사차원에서 결근하는 직원은 해결을 할 수 있도록 이야기를 하세요

  • 이미 자주 그런 상황이 벌어지고 있다는 말씀이신데

    그냥 내버려두면

    본인을 위해서도

    또 후배를 위해서도 결국 좋지가 않습니다

    선배가 뭡니까

    그럴땐 따끔하게 충고하는게 맞다고 봅니다

  • 안녕하세요. 바다에서 헤엄치는 거북이입니다.해당 질문에 답변을 드리겠습니다.술을 마시면 결근을 한다고 하였는데 아주 안 좋은 버릇이네요. 다른 사람들에게 많이 피해가 갈 것으로 보입니다. 그럴 경우, 결근을 하였으니, 무단 결근 처리 하고 다음 달 연차도 삭감 하는 방법이 있습니다. 예전에 회사에 같은 비슷한 직원이 있었는데, 그런 식으로 아니 자기가 못견뎌서 회사를 그만두더라구요.

  • 그냥 있는 그대로 말씀을 하시는게 가장 좋지 않을까 싶습니다 회사를 다니고 돈을 버는데

    술 마시고 결근 하는게 말이 되냐고요 솔직하게 말씀을 하시는게 맞는거 같아요

    그냥 가만히 놔두면 본인이 뭘 잘못하는지 전혀 모를겁니다.

  • 내가 좋아하는 라면은 너구리입니다.술만마시면 결근한다면 위에 보고하고 무단결근처리하시면 됩니다.그래서정신차라고 버릇을 고칩니다. 계속방치하면 당연하게 생각하고 그팀개판되는것입니다.

  • 사실 술은 마시고 결근을 밥먹듯이 하는 친구 고치기 정말 힘듭니다 그리고

    상사들과 술을 함께 마시는 사이라면 어떤 조언을 해도 듣지 않을것 같아요

    또한 상사들도 눈감아 줄것이 뻔할것 같은데요 그런데 선배로써 후배에게

    한마디는 해주어야 할것 같습니다

  • 후배에게는 차분하게 대화를 시작하는 것이 좋습니다. "술 마신 후 결근하는 일이 반복되면 업무에 지장이 생길 수 있으니, 앞으로는 조절하는 게 좋을 것 같아"라고 말하며, 업무에 미치는 영향을 강조하세요. 이와 함께, 상사와의 술자리도 절제할 필요가 있음을 조언해 주세요.