회사에서 조퇴라는게 가능한건가요?

Question

오늘회사내 신입이 조퇴하는것을봤는데 조퇴제도같은것이 있나요?반차라기엔 11시30분에나가서 회사내규를모르겠어요.

Answer 1

안녕하세요 :)

사람인 공식 멘토이자 실전을 기반한 현직 9년차 인사담당자 HR백종원 입니다.^^

조퇴는 가능하나, 회사의 재량입니다.

근데 조퇴를 하려고 한다면 정말 중요한 내용이어야겠죠. 그냥 쉰다고 하면 안되고 갑자기 너무 아프거나 집안에 큰 문제가 생겼거나 했을 때 임시로 사용한다고 생각하시면 됩니다

Answer 2

본인이. 신입이. 아니어서 더 잘 알지 않을까요?? 대 낮에. 점심 시간에. 밥은 안 먹어도. 밤일. 하는. 정신 나간. 사람도. 많거던요??

Answer 3

회사마다 규정이 있기는 할텐데 조퇴라고 하더라도 사실상 개인의 연차에서 차감이 되는게 아닐까요? 그냥 조퇴 시켜 주는 경우는 거의 못 본듯 한데....

회사 내규는 인사팀에 물어 보면 정확하게 알 수 있습니다.

Answer 4

내가 좋아하는 라면은 너구리입니다.회사에 조퇴있습니다.본인연차를 사용하는것입니다.아플때 조퇴하고 본인 연차를 반차로 사용하거나 그냥조퇴처리하면 일당이 까이는것입니다.

Answer 5

근로법 상 조퇴는 대부분 회사에서 운영하고 있는 제도 입니다. 단지 법으로 무조건 보장된다기 보다는 회사 규정 더 중요하게 운영되는 경우가 많습니다. 조퇴는 출근은 정상적으로 했는데 오전이든 오후 든 중간에 개인 사정으로 퇴근하는 겁니다. 반차는 오전이나 오후 반나절 휴가에 해당하고 조퇴는 시간 단위로 나가는 경우가 많기 때문에 그 신입 11:30분 퇴근 하는 건 반차 보다는 조퇴가 맞습니다.

Answer 6

안녕하세요 아주혁신적인수국 입니다.

회사내규정이란 것이 회사마다 다르기 때문에 정확하게는 모르겠지만저희 회사 같은경우 야근하면 그 야근한 시간을 까고 일찍 가는게 가능합니다!

자세한 규정은 인사팀에게 직접물어보심이 가장 정확할것같습니다