고민상담

일할 때 눈치보면서 뒤로 빠지는 직원 어떻게 해야할까요?

여러명이서 같이 일하는 것을 하다보니 누군가는 앞에나서서 일하는 경우가 만ㅅ은데요~!!

꼭 일할 때마다 뒤로 빠져서 눈치보며 일을 안하는 직원이 있는데..

너무 밉상이네요~!!

어떻게 해야할까요?

8개의 답변이 있어요!

  • 우선 그렇게 되는 경우 일을 할 때에 자원하는 방식이 아닌

    순서를 정하고 그 순서에 따라서

    무조건 일에 동참하도록

    제도에 개선이 필요해 보입니다.

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    채택된 답변
  • 그런 직원을 너무 신경쓰지 마세요. 그렇게 피하는 직원까지 신경써가면서 일을 할 필요는 없다고 봅니다. 대신에 그 사람이 해야할 업무에 대한 지시는 명확하게 해주시는게 좋습니다. 그렇지 않을 경우 그냥 배에 올라탈 수 있으니 해야할 업무에 대해서 구체적으로 알려주고 하지 않았을 경우에 대한 패널티 등도 있으면 부여해 주시기 바랍니다.

  • 꼭 앞에 나서서 일하는 사람이 있는 반면 뒤로 빠져서 일을 안하는 사람들이 많고 많지요,,,
    저는 그럴때 그사람에게 일을 꼭 업무를 주곤 해요

  • 저라면 그 직원 언급하면서 00씨는 어떻게 생각하세요??

    어떻게 하는게 좋을것 같나요?

    하면서 남들 시선이 그 직원에게 가도록 유도해서 뒤로 빠져서 일 안할 수 없도록 만들것 같아요

    진짜 너무 밉상인 직원이네요!

  • 그런 직원이 있어요?

    그렇다고 하면 그 직원이 주목받을 수 있게 한번 확

    ㅎㅎ 해보세요. 그러면 뒤로 빠지려다가 다 시선집중되어서 하게될거에요

  • 그런직원 정말 같이 지내기 쉽지않지요.

    뭐 일만있으면 뒤로 빠지려고하고 아무것도 하지 않으려고 하니까요.

    직접적으로 말을해야하는거같아요.

  • 서로 일하면서 힘을 보태고 함께 마무리해야 되는데 혼자만 잔꾀 부리는 사람이 있죠.

    얼마나 밉고 얌체 같겠습니까.

    서로 일하면서 그런 것이 다보이는데 팀장님이나 사장님 눈에는 더 잘 보입니다.

    그렇다고 함께 일하면서 왜 일 안하냐고 싸울 수도 없는 일입니다.

    참고 일하시면 팀장님이나 사장님이 그런 사람 잡초 뽑듯이 뽑으니 너무 억울해하지 마시고 지내시면 되실 겁니다.

  • 하라고 할 것 같아요

    같은 돈 받고 일 하는데 누군 하고 누ㅜ군 안하는게 말이 안되잖아요 ㅜㅜ 

    저라면 이거 해달라 얘기하거나 도와달라 하거나 시키거나 요구하거나 할것같아요