고민상담
퇴사일은 본인이 정하는건가요? 아니면 회사가 정하는건가요?
제목이 곧 내용과 같습니다..
회사에서 사실상의 권고사직을 받았는데
내일 만약 사무실로 나간다면 직원들이
저에대해 꼬치 꼬치 물어볼텐데 이거 어떡하나요?
3개의 답변이 있어요!
회사에서 권고사직을 이야기 했다면 본인과 조율해서 퇴사 일정을 잡을겁니다
보통 회사와 조율하시면 해당 월의 말일이 퇴사일이 될 확률이 높습니다
그리고 다른 직원들은 굳이 신경쓰지 마세요
뭐라하던 어차피 퇴사하면 남일 뿐 그 이상도 이하도 아닌 사람들 입니다
내가 좋아하는 라면은 너구리입니다.회사에서 권고사직을 당했다면 말일까지 일하면 될것같습니다.다른사람한테는 개인적인 사정으로 관둔다고 하시면 되구요.권고사직은 실업급여 해당되니 알아보세요.
권고사직은 퇴사일은 노사 양측이 합의하에 이루어져야 합니다.
사측에서 일방적으로 규정한다면 해고에 해당할 수 있습니다.
일반적으로 퇴직일은 마지막 근무일 다음날이 퇴사일로 지정하는것이 보편적이므로 사직서에 마지막 근무일자를 명시합이다.