일용직 휴일근무시 2.5배 지급의무 여부

Question

안녕하세요

행사가 있어서 일용직을 고용했고, 12월 한달동안 화,수,목 (주 3일), 일 8시간으로 계약했습니다.

마지막주 목요일이 크리스마스이고 그날 근로를 했는데 그럼 계약한 일급의 2.5배를 지급하는게 맞나요?

단시간 근로자로 본다는데 일용직으로 보아 일급만 지급하면 되는게 아닌가요? 한달만 근무하고 추가 고용계획 없습니다.

Answer 1

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.

계속 근로를 제공해 왔으므로 해당 사업장이 상시 사용하는 근로자 수가 5인 이상이라면 크리스마스 근로 시 유급휴일수당(100%), 휴일근로수당(100%), 휴일근로가산수당(50%)를 청구할 수 있습니다.