같이일하는직원이 괴롭게합니다. ㅠ

Question

안녕하세요 저는 장애인일자리 사업을 참여하고있는 참여자입니다. 24년1년차때 같이일하는직원이 잘해줘서 같은곳에 또 지원을하게되었고 지금2년차인데 이직원이 제가 자격증하나없다고 저를개무시하고 눈에거슬리는행동을 저에게하길래 몇번참았습니다. 그런데어느날 제가 집에서쓰는 볼펜을 사무실에서쓸려고 가져다놨었는데 점심먹고오후근무쯤에보니까 볼펜이전부 다사라진겁니다.

그옆에같이일하는직원이 제가들고온볼펜이랑 너무비슷하게 쓰길래 혹시 어디서나셨나길래 주웠다고하더군요 볼펜에이니셜까지붙어있어서 찾긴했는데 훔쳐서쓰고있더라구요

더이상못참아서 신고할려고하는데 신고가능할까요?

Answer 1

말씀하신걸로는 신고가 불가능하니 증거를 모아야 합니다.

증거가 없다면 어렵기도 하고요,

또 단순히 개무시하고 눈에 거슬리는 행동을 했다고 처벌도 힘들어요.

증거를 확실히 모으셔야 해요

Answer 2

볼텐을 지속적으로 훔쳐서 사용한다면은 신고가 가능할 것 같습니다만, 한두번정도라면 신고를 해도 처벌이 어려울것 같습니다. 그리고 훔쳐서 사용한다는 정확한 증거가 필요해요

Answer 3

많이 힘드시겠어요

직장내 괴롭힘을 당하셨다면 노동부에 신고가 가능할겁니다

일단 증거를 잘 모이시고 신고하세요

요즘 직장내괴롭힘은 없어져야합니다

Answer 4

1. 솔직하게 만나서 정중하게 이야기를 한번 해 보세요

2. 솔직하게 이야기를 하면 바뀔수도 있습니다.

3. 신고를 하는건 좀 그런것 같구요.

4. 상대방은 내 마음을 비추는 거울이라고 해요

5. 그래서 신고보다는 대화로 풀어가 보시길 바랍니다.

Answer 5

증거가 필요한듯해요 심증만으로는 어렵고 정말 물증이 필요한데, 촬영을 하던가 , 무언가 확실한 증거가 필요한듯해요 그 이후 다음 절차 진행 가능한듯 싶구요!!

Answer 6

네, 볼펜이 도난당한 것 같고 계속 참기 힘드시면 신고하셔도 되지만 그렇게 하시면 일이 더 커집니다.

볼펜 몇 자루 가지고 법적 신고는 지나친 문제가 될 수 있고, 앞으로 회사 근무에 어려움이 다를 수 있습니다.

앞으로 관리를 잘하면 될 것 같습니다.

Answer 7

볼펜으로는 힘들고 진짜로 괴롭힌다면 증거로 채택될수있는 사항들을 모아서 노동청이나 회사에 직장내괴롭힘으로 신고하는방법이 있습니다