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MZ 세대가 이직을 하려고 하는 가장 큰 이유는 뭘까요?

MZ 세대의 반 가까이는 이직이나 직무변경을 고려하고 있다는 설문 결과가 있었는데요.

MZ세대가 이직을 하려고 하는 가장 큰 이유는 뭘까요?

5개의 답변이 있어요!

  • 갈수록화창한순댓국입니다.

    Mz 세대가 이직을 하려고 하거나 직무변경을 하려고 할 때는 그 회사의 월급을 만족하지 못하거나 보람을 못 느낄 때겠죠.

  • 더 나은 조건에서 일을 하기 위함과 월급 조건을 더 받고싶어서 혹은 워라밸을 지키고 싶어서라고 보여지세요.

    아무래도 맞지 않는 상사와 억지로 일하는건 불편하죠.

  • MZ세대가 이직하려는 이유는 본인들이 생각했던 회사의 문화가 아니라는 생각때문입니다. 집에오면 여가 시간이 없는 삶, 내일도 똑같은 삶의 도돌이표, 불합리학 회사 체계 등에 실망을 한 것이죠. 어른들의 책임도 있다고 봅니다. 자기 업무를 다 마쳤는데도 6시에 퇴근하지 못하는 문화, 회식을 강요하는 문화 등이 지금의 젊은이들과 맞지 않는 것이죠.

  • 자신들이 생각하고 상상햇던 회사생활에 대한 이상과 현실이 다르기 때문일거라 생각됩니다.

    티비나 인터넷 유튜브등에 나오는 사람들은 쉽게 돈을

    버는것처럼 보이지만 현실은 그렇지 않거든요.

    회사생활에서 가장 중요한것 중 하나는 인간관계라 생각이되는데요

    요세는 개인주의적인면이 많지만 회사는 하나의 공동체를 강요하는곳도 많지요 이것도 이유라 생각됩니다.

  • 경력을 바탕으로 더 좋은 대우를 받는 직장으로 옮기기 위해서입니다. 과거에는 하나의 조직에 꾸준한 기여를 하는것이 큰 덕목이자 보람이었습니다. 그러나 요즘은 그렇지 않고, 오히려 헌신했으나 그에 걸맞는 대우를 못받는 사람들도 많이 보았기 때문에 자신의 이익을 찾아 떠나는 것입니다.